“互联网+”背景下国企党建工作研究
2021-11-28陈鑫
魅力中国 2021年19期
陈鑫
(呼和浩特供电局党委组织处,内蒙古 呼和浩特 010030)
伴随着信息技术的革新,现如今QQ、微信、微博、抖音短视频等,逐渐走进人们的日常生活和工作当中,给人们的生活和工作带来便利的同时,也在一定程度上影响着人们的思想。对于国有企业而言,要想取得更高效的发展,就应该加强党建工作的创新。在企业经营和发展过程中,不断完善企业内部相关管理制度,建立管理平台,加强党建队伍的建设,将党的方针和政策落实到企业发展的每个环节当中,在维护国家利益和员工利益的同时,明确发展目标,形成社会、企业、员工三方面和谐发展的局面。
一、国企开展网络党建工作的意义
第一,网络党建能促进国企党建工作创新发展。网络信息传递具有较大的优势,在党建工作中引入网络技术,不仅拓宽了国企党建工作的实行路径,提升了相关的工作效率,还能大大减少工作中的繁琐工序,实现行政成本的节约。第二,网络党建能加强国企党组织的领导力度。党组织作为发展改革的领导核心,应积极地顺应时代发展带来的工作要求,提升思想创新,加强工作改革,利用网络的效力实现党组织工作的领导效率和力度的双重提升。第三,网络党建可增强国企党组织的凝聚力。网络党建最大的优势就是形式新颖,易引起参与者的兴趣。这样的党建形式利于党组织在群众中形成较强的凝聚力,加强工作实行过程中的亲和力,使国企职工积极参与相关工作,并勇于提出自己的观点,为党建工作的改善起到积极的作用。……
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