吴显亮

（黑龙江农垦职业学院，黑龙江 哈尔滨 150025）

顶岗实习的重要性不言而喻，但是学生到企业参加顶岗实习后，很多学校疏于管理，对学生的监控不到位，导致部分学生在顶岗实习的过程中，脱离企业和学校的监管，而学校却不能及时掌握学生的实际状况。如何加强对职业院校学生顶岗实习过程管理是高职院校当前面临的难题。笔者所在单位黑龙江农垦职业学院(以下简称“学院”)针对当前存在的问题，深入开展顶岗实习管理模式的探索与实践，取得了一定的成效。

一、利用信息化技术，开发实习管理平台

从2014年以来，学院十分重视对于学生的定岗实习的管理，充分利用信息化技术，与超星公司合作，开发了一套学生顶岗实习平台，为学生企业指导教师提供“一站式”服务，通过超星平台的使用，很好地解决了对实习学生监管不力的问题。

超星学习通顶岗实习基本的功能模块包括实习管理、审批统计、其他管理三大模块，每个模块有自己的功能。

（一）实习管理

实习管理模块包括学生管理、签到管理、日报管理、周报管理、月报管理、实习评价、通知管理、企业评价等功能，这些功能模块大部分需要实习学生填写、教师评价，这些功能能够为学校实习导师给学生进行评价、掌握学生的实际位置，并与企业指导教师以及同学之间的多方面交流互动，为学生解答实习中的问题，并检验学生实习的效果。

（二）审批统计

该模块主要包括学生请假审批、岗位申请审批、岗位变更审批，实习中止审批、轮岗审批等，主要是管理学生的请假问题。……