张鹏程

摘要：随着社会的快速发展，人们生活质量提高，对畜禽类产品的需求量不断增加。农业技术中的重要组成部分是畜牧养殖，农业技术的发展、更新及应用，对我国畜牧养殖业的发展也起到了一定的促进作用。但畜牧养殖技术在实际推广应用中，仍然存在一定问题，阻碍畜牧养殖技术的发展。仅凭借着相关从业人员进行畜牧养殖技术的推广，问题不能得到根治，因此，应完善相关制度及政策，推动产业发展，创造更大的收益，进而带动更多的相关人员参与推广畜牧养殖技术，使产业得到可持续发展。该文主要论述畜牧养殖技术中存在的问题及相应解决措施。

关键词：畜牧养殖技术;推广;问题;措施

引言

我国作为农业发达的国家，曾在畜牧养殖上占有较为明显的优势，但随着其他国家更加积极地将科学技术投入畜牧养殖生产中，我国的优势不再明显，相反有落后趋势。由此，对畜牧养殖的技术水平有更高要求。目前我国畜牧养殖技术的推广还存在一些问题，较为高端的技术投入仅停留在大工厂应用的阶段上，技术覆盖率极低，不仅会导致效率降低，营养含量的下降，更会对环境造成及其恶劣的影响。

1畜牧养殖技术推广意义

1.1促进养殖行业整体发展

在畜牧养殖行业中开展养殖技术的推广工作可以逐步规范养殖人员的养殖行为，打破传统的养殖模式，促进农村养殖行业规模化、集约化发展，在降低养殖投入成本的基础上，提高畜牧产品质量水平，满足人们对畜牧养殖产品的基本需求。同时，畜牧养殖技术的推广还可以保证饲喂的科学性与规范性，在创新养殖模式的前提下，促进畜牧养殖行业的稳定健康发展，降低畜牧养殖产品的安全与质量问题。

1.2提高新技术转化率

当前，我国养殖业发展良好，但畜牧养殖技术发展水平却较低，养殖工作存在严重的形式化问题，虽然传统养殖行业获得了一定成果，但其无法将技术成果转化为实际生产力。为了解决上述问题，相关部门及养殖技术人员应切实做好养殖技术的推广工作，结合科学研究成果与实际养殖效果，在调动研究工作人员工作积极性的基础上，逐步转化科学技术，提高新技术的转化率。

2畜牧养殖技术推广应用存在的问题

2.1推广形式单一

我国的畜牧养殖技术通常使用的推广手段是邀请畜牧养殖行业的一些专家指导相关从业人员，或者举办一些技术推广交流会，但不得不承认这种效果不显著。很多从事畜牧行业的人员对新技术抱有畏惧心理，不敢投入过多，因为一旦产生风险，我国在这方面的政策支持有限，这也反映目前对畜牧养殖业的资金、政策投入方面比较欠缺。该问题不可能得到迅速的解决，因此，要让畜牧养殖行业人员采用新技术，需要让其亲身感受新技术所能带来的更好的效益，建议每个小规模养殖场都派出几名员工前去参观学习，用更加熟悉的人进行说服劝说，能更好地引导小规模养殖场进行技术层面的改革。

2.2技术推广人员素质有待提升

基层地区畜牧养殖技术推广过程中，相关工作人员的综合素质普遍较低，部分工作人员是从其他部门借调，根本不具备畜牧养殖领域的专业知识和专业技能，上岗之前也没有进行任何专业指导和培训，技术推广仅仅凭借推广人员的工作经验，这对最终的推广质量和推广成效造成了极大的不利影响。且现有的技术推广人员专业素质普遍较差，知识陈旧，面对新型畜牧养殖技术、养殖方案，推广人员不熟悉、不了解、不掌握，不能够保证新技术、新方法在广大基层地区得以全面推广应用，制约了当地畜牧养殖产业的现代化发展进程。

2.3技术推广制度不完善

在畜牧行业技术推广实际发展过程中，技术推广制度的不完善，会致使畜牧养殖技术的推广效果无法运用合理的手段来提升。主要表现在技术推广流程的创建不够全面、完善，进而导致整体管理工作效果无法得到提升。技术方案制定不完善，导致针对技术推广工作不能进行有效管理。在管理工作中，可行性的管理依据缺乏，会导致管理制度出现严重混乱现象，不能促进多元化管理模式的有效形成。在具体工作中，对工作职责没有进行明确分配，导致各方面管理工作效果不佳，严重影响整体工作质量和工作效率。

2.4资金投入不足

畜牧养殖技术推广要有充足的资金作为后续支撑。从现阶段的技术推广情况来看，由于畜牧养殖业发展存在一定的特殊性以及推广体系不健全，地方政府部门大多没有充足的资金用于畜牧技术推广，先进畜牧养殖技术无法在广大基层地区得以推广应用。即便是地方财政能够划出专项资金，也普遍表现为资金落实不到位。由于资金投入不足，一方面影响到技术的推广应用，另一方面对基层畜牧技术推广人员的工作积极性产生了一定影响，很多工作人员的薪资待遇得不到保障，技术人员工作不积极，不主动，存在等、靠、要思想，推广效果普遍较差。

3改进措施

3.1国家建立完善体系

体系制度的完善是加快推广畜牧养殖技术的基础。我国发展畜牧养殖业的分布地区较为分散，但是标准化的要求必不可少，更高标准的提出会倒逼养殖场进行新技术的投放。在技术覆盖率更加统一的情况下，我国的畜牧养殖行业才有可能形成一条完整统一的链条，帮助技术的推广一步步落实。

3.2加强对人才的培养

我国基层畜牧技术推广部门的员工年龄结构和文化素养不足。许多畜牧技能扩展人员年龄较大，并且工作观念相对落后。学习新技术的热情不足，影响了我国畜牧育种技术的宣传效果。在这种情况下，技术人员的培训应成为一项关键任务，除了引进技术人员外，还必须通过扩大实验基础来培养人才。此外，通过提高待遇福利的方式留住专业性的人才，定期组织培训课程，以改善专业人才的短缺情况，并提升专业人才的专业技能。同时，要重视人员考核，增加员工参加教育活动的积极性，为我国畜牧业的发展提供有力而有效的专业人才支持。

3.3建立完善的技術推广体系

在进行技术推广的过程中，相关管理部门要做到建立完善的技术推广体系，明确规定各部门人员的工作职责和具体要求，以促进技术推广工作的落实。建立既有专业性质的管理方式，合理分配技术推广工作的负责人，明确其职责范围和具体要求，促进技术推广效果的提升。同时，对于技术推广方案的更新和改革工作，要定期开展讨论大会，共同分析其中的一系列问题，给予一定科学有效的解决措施，对管理体系进行不断优化和创新，以充分满足畜牧行业不断发展的需求，促进技术推广工作更加切合实际发展。

3.4加大资金的投入力度

首先，国家必须重视对畜牧养殖技术的推广工作，并定期划拨资金，使畜牧养殖单位引进先进的技术，学习相应的知识。其次，地方政府需要培育技术骨干和推广技术，加大的投入，安排购买视听教育和其他特殊教育设备，为畜牧业的发展提供坚实的基础。最后，加大基础设施的建设，如畜禽舍、办公室、实验室和牲畜试验场等，为畜牧养殖技术人员提供更多的研究条件。

结束语

畜牧行业作为我国农业两大关键结构之一，为保障其更好地发展，实现畜牧养殖技术得以有效运用，以做到充分满足畜牧养殖业的发展需求，一定要注重畜牧养殖技术的推广与不断创新。在技术推广过程中仍然存在一些没有发现的问题，因此需要畜牧行业广大技术推广人员共同努力，有效挖掘、积极采取具有针对意义的措施合理解决。

参考文献

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