易文佳

（中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司辽河物探分公司，辽宁 盘锦 124010）

央企主要包含了若干个组织单元，基层党组织作为企业的关键部分，在引领基层党员工作、提升企业党的构建能力、确保基层职工利益不受损害等方面都发挥了重要的价值与作用。但是就目前的实际情况来看，央企基层党建工作还存在一些弊端，导致开展基层党建工作的效果并不理想，只有在这方面持续改进、强化，才能提升央企党建工作能力，提高经济发展水平。

一、新时代央企基层党建特点

新时代背景下央企基层党建的基本特点主要表现在主动自觉增强理论武装、树立牢固的宗旨意识、开展丰富多彩的组织活动三个方面，基于实际特点的分析，才能够方便后续对于央企基层党建的有效探索。

（一）主动自觉增强理论武装

随着全面从严治党的持续推进，央企对于基层党建工作的要求逐渐提高，考核标准也持续提高，理论水平的提升使得人们对成效的标准要求对应提升。央企对于理论学习方面的要求主要是通过引领示范、从严考核、活动组织等有效的方式呈现，这样可以让学习教育氛围变得更好，同时也能够让学习自觉性得以提升。

（二）树立牢固的宗旨意识

基于理论方面的学习，能够重温入党誓词，明确党组织活动，这样可以实现基层党员身份意识的增强，能够强化其责任感与荣誉感，将基层组织的作用发挥出来，同时也能够起到良好的引领作用。……