王晓杰

摘要：企业文化建设是为企业的和谐提供思想保障的工作，在我国的社会主义企业制度建设过程中，企业和谐一直都是重要的建设内容，尤其是对于大型企业而言，由于员工数量众多，各种声音和意见层出不穷，要实现高质量的企业和谐，就需要思想上存在统一的引导，在当前的企业思想政治工作中，充分发挥思想政治工作的引导作用，树立企业职工和管理人员的社会主义思想政治意识，增强企业的思政政治建设成果。

关键词：国企;政工工作;企业文化

1.企业政工工作对于国有企业的重要意义

1.1指导工作的进行

对于国企企业的工作而言，工作人员思想政治建设确定了工作的主要工作方向和工作标准，是在道路层面对国企企业的工作进行指导。国企企业的工作应该具有的方向包括人员生命财产保护、高质量服务、生产安全监督、与工人和谐相处等内容。其中，人员生命财产保护指的是工作要充分满足居民的合理要求，高质量地为人员提供水电气、通信、安保、道路、环保、停车等服务，以人员的生活水平为重，在这个前提下尽可能减少安全隐患，提高工人的幸福指数和效用。与工人的和谐相处是思想政治建设指导作用的重要体现，要达到这个目的，首先需要人员提供高质量的服务，然后需要工作人员和企业工人都有较高的思想政治素质。

1.2提高工作人员认知水平

在国企企业工作中，工作人员的思想和认知水平直接关系到工作服务的质量和工人对工作的满意程度。……