潘姝洁

（商丘职业技术学院，河南 商丘 476000）

0 引言

目前，我国社会正处在转型升级的关键历史时期，在工商管理教育方面也需要不断与时俱进，进一步适应时代发展趋势，在人才培养模式和手段等方面进行不断地改进和创新，以此在最大程度上有效满足相关企业对供应商管理人才的客观需求。同时，在实际的工商管理教育过程中，也需要充分认识到当前人才培养模式存在的问题，进一步加大应用型人才培养力度，在培养模式和培养方法等方面进一步创新和优化，以此体现出应用型人才的培养效能。

1 目前工商管理教育人才培养过程中存在的主要问题

1.1 在人才培养环节没有高度关注理论和实践的有效融合

对工商管理专业而言，它是一个理论性特别强的专业内容，而要想实现人才的有效培养，必须确保理论和实践实现更深层次的融合，这样才能体现出应有的人才培养效果，确保人才具备应有的专业技能和实践能力。但从具体情况来看，在该专业的教育过程中针对人才进行培养的时候，并没有高度关注实践能力的培养，往往只是进行理论的灌输，导致理论和实践存在割裂的情况。很多高校在工商管理人才培养过程中，往往选择比较多的理论方面的内容进行传授，对于实践内容往往很少涉及，或者没有重点关注，由此导致工商管理专业学生也比较容易忽视实践方面的内容，这类情况使得学生往往不具备应有的动手能力和实践能力，并没有充分把握到岗位需求和社会发展需要，这对于学生就业发展和自身的创新创业等都会造成很大的限制。……