文/何荣财

中职学校学生档案是对学生在学学习情况、社会实践情况等相关内容的总体反映，主要由各类原始数据、历史证件构成。学生档案非常关键，对于学生而言必不可少。用人单位在招聘工作人员时，可结合中职学生档案记载的各项信息进行分析研判，以便更加全面地了解毕业生综合表现情况。因此，做好中职学校学生档案管理工作，对服务学生高质量就业有重要影响，对中职学校学生成长与职业发展也有着重要作用。

一、中职学校学生档案对于服务就业的作用

服务就业是中职学校的教育职能之一，学生档案管理工作作为中职学校的重要工作，需积极配合学校服务就业工作，充分发挥应有的作用。

（一）能够构建双向选择的联络渠道

各用人单位与中职学校毕业生通过供需见面会等形式进行双向选择，已成为中职学校学生就业的关键方法[1]。在这项工作中，中职学校所建立的完整、规范的学生档案，以及出具的就业推荐书，都能发挥积极的桥梁纽带作用。用人单位可在参加供需见面会时根据学生档案进一步了解学生的思想状况、兴趣特长、学习情况、家庭情况、社会关系等信息，为充分发挥毕业生专业能力、为毕业生岗位安排提供科学依据。

（二）能够为用人单位聘用人才提供参考

牢记“为党育人，为国育才”使命，发挥办学特色优势，为社会培养更多高素质技能型人才，是中职学校的办学宗旨。在中职学校中，学生档案是学生全方位、动态化、立体化的反馈，能体现出学生在政治素养、专业理论、专业技能等方面的水平，是学校评估教学效果与质量、各个单位选人用人最为基础的参照[2]。……