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构建“不忘初心、牢记使命”制度的长效机制

2021-10-31董庆霞

理论导刊 2021年10期
关键词:机制考核制度

摘 要:新时代,建立“不忘初心、牢记使命”制度就是要以制度化的形式确保党员干部在思想与行动上真正恪守党的初心与使命,进而把理想信念的培育与坚守上升为一种常态化行为。为保障“不忘初心、牢记使命”制度基本功能的发挥,实现“不忘初心、牢记使命”制度常态化,需要从五个方面着手构建其长效机制:完善理论创新机制,用创新的理论不断丰富党的初心使命的合理性、科学性和正当性,为践行“初心使命”制度提供支撑;创新内外转化机制,解决党员干部践行初心使命的主动性和自觉性问题,为践行“初心使命”制度提供动力;健全周期运转机制,明确如何践行初心使命,为践行“初心使命”制度提供运行模式;优化评价考核机制和责任追究机制,在衡量党员干部践行初心使命是否达到“常”“长”要求的基础上,探讨如何保障领导干部践行初心使命的常态化,为践行“初心使命”制度提供保障。

关键词:党的建设;“不忘初心、牢记使命”制度;长效机制

中图分类号:D26

文献标志码:A文章编号:1002-7408(2021)10-0039-08

作者简介:董庆霞(1989-),女,河南安阳人,中共中央党校(国家行政学院)党的建设教研部博士研究生,研究方向:执政党建设。

党的十九届四中全会首次提出“建立不忘初心、牢记使命的制度”的重大课题,并强调“把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题,形成长效机制”[1],这既是对两次主题教育成功经验的巩固升华,也是加强制度治党的重大举措,更是坚持和完善党的领导制度体系,推进全面从严治党向纵深发展的现实需要。……

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