浅析如何提升新时期企业基层政工人员素质
2021-08-06王晓敏
王晓敏
【摘 要】十九届五中全会深入分析了我国面临的国内、国际深刻复杂的变化,企业面临的竞争与挑战更为激烈和严峻。为更好地提升自身核心竞争力和软实力,企业有必要也必须全方位加强基层政工工作,更好地武装企业员工思想,提升其工作积极性,更好地实现个人价值与企业价值的统一。
【Abstract】The 5th Plenary Session of 19th CPC Central Committee deeply analyzed the profound and complex changes faced by China at home and abroad. Enterprises are facing more fierce competition and more severe challenges. In order to better improve their core competitiveness and soft power, it is necessary and essential for enterprises to strengthen grassroots political work in an all-round way, better arm employees' thoughts, improve their work enthusiasm, and better realize the unity of personal value and enterprise value.
【關键词】基层政工人员;企业文化;素质
【Keywords】grassroots political workers; enterprise culture; quality
【中图分类号】D64 【文献标志码】A 【文章编号】1673-1069(2021)05-0174-02
1 引言
一流企业做文化,好的企业是以文化的底蕴为发展基础,企业基层政工工作就是传递企业核心价值理念和企业精神,提高企业员工思想政治水平,增强企业员工的凝聚力、向心力,促进企业全方位健康发展的重要工作,是企业文化可持续健康发展的重要途径,是关系到企业全面提升综合实力的基础,是优化企业员工职业素养、思想素养的关键。而更好地提升基层政工人员素质、加强政工队伍建设是企业的必修课之一。
2 新时期企业基层政工工作的重要性
企业基层政工工作是提升企业员工综合素质,增强企业向心力、凝聚力的重要工作,是一个企业持续稳定发展的重要一环。一方面,它以具有企业特色的文化精神为企业员工工作的指导思想,以企业的发展理念、发展战略和发展愿景为企业员工的发展目标和奋斗方向,从而形成适合企业发展及员工个人发展的企业文化,展现了企业的软实力;另一方面,新时期下面对复杂、严峻局势,它以国家发展战略、发展路线等为依据,以企业文化为依托,快速有效地改变企业员工的思维模式,培养企业职工的责任意识和高尚的职业道德,从而促进企业发展管理中各项工作的有效开展,提升企业的市场竞争力。……
