昌凡舒

摘  要：预算绩效管理是如今行政事业支出预算管理中提出的一种新模式。本文以国内高校预算绩效管理为主要研究对象，对其预算绩效管理的发展历程、存在的问题进行了分析，并提出了相应的预算绩效管理建议。

关键词：预算绩效指标;高职院校;预算管理

近年来，随着智能信息化技术的不断发展，智慧社区、智慧校园等理念开始不断涌现。而随着智慧校园发展理念的普及，高校日常运营预算结构也发生了一定的变化，在这种智能化发展风潮的演变之下，如何做好高校预算绩效管理工作，让高校预算绩效管理能够贴合其运营发展新变化，是越来越多高校所广泛关注的问题。

一、高校预算绩效管理发展历程

预算绩效管理的本质是以绩效为管理导向，并将以绩效理念为基础的预算管理模式引入预算编制、预算执行、预算监督的管理方法。我国21世纪起开始在国家公共事业支出方面尝试预算绩效管理模式，并出台国家公共支出预算绩效考评制度。2013-2016年，国家加快预算绩效管理工作的推进，先后出台《预算绩效评价共性指标体系框架》、《中央部门预算绩效目标管理办法》等一系列政策文件，逐步构建起规范标准的预算绩效管理体系，强化各级财政支出的道德责任和效率意识，形成“花钱必问效，无效必问责”的责任契约机制。2017年，国家着力推行重点绩效评价，选择35个重大支出项目（政策）进行绩效评价工作，涉及资金3786亿元。……