夏晨茹

摘 要：在新时代档案管理以及运用的过程中，需要秉承更加严谨的态度对档案的资料进行管理，进而实现对档案工作的精细化管理，为推进从档案管理走向档案治理奠定良好的基础。即使档案管理工作在近年来得到了相应策略的规范，但其中仍然存在着众多问题，给单位人事档案整理工作带来了很大的安全隐患。本文主要基于当前在推动档案管理走向档案治理过程中存在的问题，如何进行路径优化的探究。

关键词：档案管理;人事档案;档案治理

1 引言

档案工作人员是对国家文件进行整理、归档的重要执行者，其工作质量将直接关系到国家工作的正常远转，尤其对于机关内部的重要文件，更需要对其进行分类整理，并做好登记工作，以便在后续工作中及时地进行查找和翻阅，提高工作效率。然而，经调查发现有部分单位工作者往往抱着消极怠工的态度对档案进行管理，由此造成档案遗失、混乱的现象。对档案进行无序地管理不仅会影响后续的工作进程，而且也可能导致重要文件出现丢失现象，由此影响档案工作的保密性。因而将档案管理向档案治理方向推进是新时代值得重点思考的问题之一。

2 从档案管理走向檔案治理转化中常见的问题

2.1工作程序复杂，整理效率不高

档案将对单位人员变动以及岗位变动提供重要的依据，因而在进行档案管理的过程中就需要结合变动的情况做好登记工作。……