刘媛媛，付舒

（山东交通职业学院，山东 潍坊 261206）

1 汽车产业培养国际化人才必要性分析

当前，汽车产业面临巨大挑战，在信息技术快速发展下，国家对汽车产业的发展作出了长远规划，促进汽车产业实现技术升级和转型。目前，汽车产业向“四化”的方向发展，与物联网技术结合紧密，传统技术必然要实现升级，对汽车产业的人才也相应提出了新的要求。以山东省为例，山东省提出了至2022年，重点建设4个1000亿级、3个500亿级、4 个100亿级汽车产业基地的目标，对技术技能人才的规模和素质结构提出了新的更高要求。 据统计数据，汽车维修服务从业人员约需要800万人（《中国汽车工业年鉴》按照国际通用计算方法），实际目前从业人员为430万人，缺口为370万人。以山东省为例，山东省汽车保有量2209.74万辆，汽车维修服务从业人员约需要70万人，实际目前从业人员约为37万人，缺口为33万人，汽车后市场技术技能人才缺口较大。行业企业急需大量具备扎实的专业基础、熟练掌握信息技术应用、具备良好的合作能力、创新能力和职业能力的复合型技术技能人才。随着现代汽车产业持续发展和国际化经营需求的进一步加强，企业对国际化技术技能人才需求更加迫切。在“一带一路”的战略背景下，教育也要抓住机遇，开拓创新，利用国际化资源，搭建国家合作平台，为汽车产业培养国际化人才技术技能型人才。

2 高职院校国际化人才培养现状分析

从国际上看，各国培养技术技能人才的渠道和方法也各不相同。……