做大就业“蓄水池”浇灌民生“保障田”
——河南省促进农民工等群体多渠道灵活就业取得良好成效
2021-03-01王宝杰
人才资源开发 2021年15期
□王宝杰
在河南新乡的一家保洁服务店务工多年的司建明,对于这几年政府支持灵活就业的政策感触很深。
“这几年,政府部门非常重视灵活就业,出台了很多政策措施,通过多种方式宣传,积极推荐就业岗位,我感到很满意、很暖心。”司建明说,通过人社部门的大力宣传,他先后享受过职业介绍、职业技能培训、创业担保贷款等多项公共就业服务。
近日,河南省出台《关于支持多渠道灵活就业的实施意见》(以下简称《实施意见》),14条“给力”措施支持多渠道灵活就业,落实保居民就业任务,为灵活就业保驾护航。
一、政策升级,兜牢就业底线
近年来,灵活就业受到社会广泛关注。灵活就业人员中,小商小贩多、生活服务业从业者多、大龄失业人员多,抗风险能力弱,受疫情冲击更直接。此外,灵活就业人员还面临资金筹集难、场地支持难、服务保障难、能力提升难等问题。
河南省作为人口大省、人力资源大省,始终将灵活就业作为稳就业工作的重要抓手。据测算,河南省灵活就业从业人员约1000 万人。
“在当前就业形势严峻复杂的背景下,支持多渠道灵活就业,是做好‘六稳’工作、落实‘六保’任务的具体举措,是激发劳动者创业活力和创新潜能的有效手段,也是解决低收入群体就业的重要途径,河南省《实施意见》因势而谋、应势而动。”河南省人社厅二级巡视员李四清说。
河南省在《实施意见》中明确提出,对农民工等重点群体灵活就业,提供多种政策支持,利用“互联网+”创造更多的就业机会,提供更好的营商环境,按需组织灵活就业专场招聘,提供更多针对性培训,继续对灵活就业人员给予社保补贴,推动放开参保户籍限制。……
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