刘红

摘 要：随着财政支出与预算管理逐渐迈向规范化的管理模式，对于各级财政部门来讲，必须要提升对财政支出绩效评价的重视程度，做好相应的绩效管理工作，才能够在最大程度上对财政资金进行有效的利用。但从目前财政部门的工作状况来看，还需要积极学习先进的管理经验，改变目前的管理机制，不断提升财政支出与预算工作在绩效评价与管理中的作用，切实提升当前绩效管理的实际情况。本文分析了绩效评价与预算绩效管理的重要性，针对当前存在的问题进行了深入的研究与探讨，提出了合理化的解决措施，以便为相关人员提供一些帮助。

关键词：财政支出;绩效评价;预算;绩效管理

随着当前税收制度改革的不断深化，各项减税政策逐渐得到了有效的落实，但由于种种因素影响，财政收支面临着众多急需解决的问题，针对这一现状，必须要充分利用财政资金，做好各项资源的分配工作。由于国家提高了对预算绩效管理与财政支出绩效评价的重视程度，为了实现预算管理体系的全面发展，提升政府财政部门的公信力，在绩效管理方面已经做出了一系列的改变。

一、预算绩效管理以及财政支出绩效评价的重要意义

做好财政部门的预算管理工作，有利于优化整体的治理体系，有利于推动财政体系的改革与创新，建立健全更加完善的财政机制。在开展预算绩效管理的工作过程中，不仅能够有效的实现各类资源的优化配置，还能够从整体上提升公共服务的质量与水平，在进行财政活动之前按照相关需求做好规划，合理利用各项财政资源。……