尹然然

（安徽交通职业技术学院城市轨道交通与信息工程系，安徽 合肥 230001）

1 引言

由于合肥地铁公司对于司机的需求量呈现爆发式增长，合肥轨道交通公司决定在我校城市轨道交通各专业中选拔地铁司机，开设地铁司机订单班。因此，对于轨道交通车辆驾驶专业人才培养方案的制定已迫在眉睫，对城市轨道交通列车司机职业定义及职业等级认定也急需制定一个标准。在信息技术快速发展的背景下，采用更为方便快捷的信息化手段实现对学生学习情况的考核，既符合时代发展的需要，也可以解放教职员工的低效重复劳动，更可以为教学和评估工作插上信息化的翅膀，实现科学、先进、全面、系统的考核，可谓一举多得的必然选择。根据调查发现，交通教育APP尚未广泛进入市场。因此，参考现有交通教育类APP，结合城市轨道交通专业特点，设计具有合肥特色的城市轨道交通运营关键岗位技能考核系统应用软件。

2 移动APP技能考核系统硬件运行平台配置最低标准设计

系统采用C/S结构模式开发。在系统架构上，采用三层设计（应用层、中间层、数据层），在满足业务管理的前提下，最大限度地保证数据安全。平台部署设计采用多层架构，实现了各部分的分离。为了保证数据的安全性，对关键数据采用访问限制。为了保证访问的安全性，采用了严格的用户身份认证，防止虚假用户使用系统资源。

在发送端和接收端，使用加密SD卡和专用硬件指令，集成最新的PDF文件添加转换功能。……