王翠芳

[摘 要]党建工作是企业日常工作中的重要内容，为了能够更好地符合新时代的发展需求，企业党建工作需要进行创新思考，为企业的持续高质量发展保驾护航。文章首先针对企业党建工作创新的概念进行论述，然后分析党建工作创新现状，最后提出企业党建工作的创新策略，分别从思想理论创新、体制机制创新以及党建形式创新三个方面进行具体分析，旨在能够更好地完成企业党建创新工作，实现对企业发展的有效推动。

[关键词]党建工作创新;思想理论创新;体制机制创新;党建形式创新

中图分类号：D267           文献标识码：A           文章编号：1674-1722（2021）24-0016-03

党建工作指的是通过一定的思想政治建设工作、一定的组织建设和纪律建设来进行的党建实践活动，从而更好地完善党员作风，促进企业发展。党建工作的创新能够更好地推动企业在新时代的发展，因此，文章将探究和分析党建工作创新的策略。

一、企業党建工作创新概述

（一）企业党建工作创新含义

创新指的是将原来所具有的生产要素与新的条件进行一定的结合，从而能够更好地进行新思维的体现，让之前的内容焕然一新，具有更好的沟通功能。在进行党建创新工作时，应该进行一定的思想观念创新、方法的创新、机制的创新等，从而更好地运用党建工作的创新促进企业的发展[1]。

（二）企业党建工作创新目标

党建创新的总体目标是为了通过党建工作来促进企业的发展，为企业进行思想方面的引领。……