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高中班主任班级管理中柔性管理模式的运用

2021-01-02唐大平

快乐学习报·教师周刊 2021年36期
关键词:交流班主任管理

唐大平

摘要:高中阶段的学习对于学生的前途是至关重要的。班主任在班级管理中应尽量避免对学生的身心伤害,采取灵活多样的管理方式,促进学生健康成长。为此,在班级管理中高中班主任可以尝试采用柔性管理的模式,助力学生的健康成长。

关键词:高中班主任;柔性管理

谚语讲:“过刚易折,过柔则靡。”,管理的最高境界是软硬结合。柔性管理是针对刚性管理的不足而提出的一种新型管理策略。倡导采用非强制性管理,使被管理者从内心产生潜在的说服力,并将管理者的意志转化为被管理者的自觉行动。

一、坚持以学生为本的理念

班主任在高中班级管理中,既要重视学生的学习,又要注重道德法治教育、心理健康教育等系列德育活动。这些都需要教师坚持以人为本的管理理念。第一,要加强与学生的沟通和情感交流,深入了解学生的成长环境、个性特点、思想观念,在学习和生活中多给学生帮助和人文关怀,缩短与学生的心理距离。第二,对学习困难的学生要一视同仁。班主任要对有学习困难的学生给予更多的关心和帮助。要从问题根源入手,有针对性地开展教育,对症下药,引导学生逐步摆脱不良学习习惯,不断引导其跟上正常的学习节奏。

二、建立师生交流互动的平台

在高中班级管理中,以往开班会是师生间的沟通渠道方式。但受诸多因素的间接影响,在高中班会的累计次数不多,班会的作用的发挥也未得到充分体现。……

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