王嘉贤

[摘 要] 党建工作的开展，能够为企业管理提供战略指导，促进企业管理水平的全面提升。穗新集团目前正处于推进下属企业公司制改制、企业压缩精简，快速健康发展的特殊时期。在这种挑战与机遇并存、压力与希望同在的情况下，如何积极有效地应对新形势、解决新矛盾，开拓新市场，创造新业绩，实现党建工作从围绕企业中心工作到融入企业中心工作的转变，是摆在企业面前的一个新的课题。

[关键词] 党建；融入；企业建设；分析与思考

中图分类号：C29 文献标识码：A

习近平总书记在十九大报告中明确指出，党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。当前，穗新集团正处于推进下属企业公司制改制、企业压缩精简，快速健康发展的特殊时期，面对新形势新矛盾新问题，如何有效将党建工作融入企业建设、融入中心工作，破解企业党建与经营管理“两张皮”、党建工作流于形式融入难等问题[1]，真正发挥党组织领导核心作用、党员先锋模范作用，实现党建带动企建、企建促进党建的良好局面，这是摆在企业管理者面前的时代课题。结合集团工作实际，谈几点认识体会：

一、充分认清党建工作融入企业建设的重要性

国有企业在我国经济体系中具有支柱作用的重要组成部分，是我国社会和经济发展的“助推器”。把党建工作融入企业建设，围绕经济抓党建，抓好党建促经济，是当前国有企业做好党建工作的根本出发点和落脚点。如何加强企业党建工作，真正把党建工作融入企业，首要的是从思想观念、政治站位上认清重要性。……