覃业辉

摘要：本文主研讨工会在卫生院文化建设中的意义。最近有许多研究者提出要在卫生院文化建设中注重工会的作用。工会是全部由工人阶级组成的一类群众组织，其处于党的领导下，是党与群众之间的连接桥梁，而卫生院作为医疗机构当中的基层单位，需要在卫生院中进行文化建设，可以充分的实现个人的价值，不断塑造并增强卫生院医疗人员的创新素养及团队精神，充分体现当今医务人员的核心素养及精神面貌，有效促进当今医疗事业的迅猛发展，工会在卫生院文化建设中可谓是起到中流砥柱、不可或缺的作用，随着爱国主义、品德修养和教育实践逐步深入，加强文化建设也是推进医疗健康教育工作的重要途径，相关卫生院以在文化教育、医疗建设及人文素养等方面进行努力，充分落实文化建设工作，从根本上上调高卫生院的文化传播。

关键词：卫生院;工会;文化建设;教育干预

当今环境下应不断培养德智体美全面发展的优秀人才作为社会主义的接班人及建设者[1]，推进卫生院文化建设工作已经成为当今社会的焦点，也是目前文化教育领域的研究热点问题，工会是极具鲜明群众色彩的组织，所以充分发挥工会在卫生院中的价值尤为重要。文化建设是卫生院相关工作的灵魂，符合当今发展潮流，社区人员对于卫生院的各项要求也逐渐升高，做好卫生院的文化建设工作，可以充分发挥思想政治工作的优势，加强思想政治教育、行业交流、创办文化活动[2]，本文主要探讨工会在卫生院文化建设中的作用及意义，现将具体研究成果汇报如下：

一、发挥引导作用、充分提高科学文化素质及思想政治水平

以卫生院工会的职能主要是党政工作，从卫生院的大局出发，需要对卫生院进行文化建设，相关工会能充分利用自身的相关优势，开展不同形式、不同教学内容的教学活动，巩固工作人员的思想政治水平，开展各项公益教育活动，包括开展争当模范、爱岗敬业、廉洁行医、无私奉献及讲医德医风、责任意识的教育活动，带动所有以往职工全身心进行卫生院文化建设工作，以注入新的活力[3]。

在开展相应的健康教育活动之余、相关卫生院及工会需结合白身文化具体需求，重点培养医务人员的政治涵养及职业素质，同时加强心理疏导，在卫生院的各项活动中体现文化教育及素质教育，同时组织相应职工对科学发展观进行学习，贯彻党的方针及政策，培养高尚的医德医风，充分提高专业知识及思想觉悟。与此同时，在文化建设的工作中充分发挥其在联系群众的优势，顺应当今医疗事业发展的潮流，创建的文化活动尽可能体现趣味性、娱乐性、科学性，尽可能的让职工展现能力及文化素养，以不断提高其参与文化活动的积极性。

在卫生院文化建设工作中，工会应不断利用其群众性的优势，连接协调职工的交流，业余时间加强医务工作者之向的行业交流，以不断塑造其修养及情操，营造积极向上、轻松文明的工作环境，不断彰显卫生院的文化风采。

二、发挥联系党及群众的桥梁作用，促进卫生院的和谐发展

工会其自身职能优势应体现在文化建设中，并将此制度与卫生院相联系，在大会开始前，做好方案征集、审查表决及会议后落实工作，通过工会这一群众组织，相关职工均可以进行卫生院的管理工作，体现了人道主义及法治观念，医务人员通过工会行使相关职责，落实知情权及参与权，塑造职工参政意识，以增强主人翁意识及责任意识，塑造较为平等和谐的人文环境。

近年来社会压力越来越大，各种医患事件高发，提高学生的适应能力是當今教育工作者的关注焦点，进行文化建设对于充分开发人力资源有着重要意义，体现相关职工的价值及工会的存在，不断为职工提供民主管理的平台，医护人员通过工会充分体现主人翁的作用，可将自身的意见及需求相管理者反应，彰显卫生院进行决策的正确性及透明性，另一方面职工可以借助工会这一部门了解卫生院的情况，提高了职工工作积极性，让员工不断参与卫生院的文化建设，体现出卫生院的民主管理，营造民主和谐的氛围[4]。

三、发挥凝聚作用，在卫生院营造良好的文化氛围

凝聚员工、服务员工是工会的重要职责，做好这一职责可以保证卫生院稳定发展，因此在进行文化建设是，工会应发挥以人为本凝聚人心的作用，不断加强员工的交流，深入了解职工的心理状态，增强职工对于卫生院的归属感，对于所有职工一视同仁，平等的对待，将职工的利益始终放在第一位，不能因身份区别对待职工，坚持以健康为中心的从业理念，不断提高责任感及使命感。新的时代伴随着当今社会主要矛盾的转变，相应的人民群众对于预防保健水平及医疗服务能力有了更高的需求，开展员工感兴趣并愿意参与到其中的集体活动，有意识的帮助学生转移注意力，鼓励其全身心的投入到活动当中，享受幸福与快乐，保持积极乐观的心态[5]。

四、讨论

文化建设是卫生院工作的灵魂所在，符合当今发展潮流，社区人员对于卫生院的各项要求也逐渐升高，做好卫生院的文化建设工作，进一步体现思想政治工作的优势，以联合卫生院组织员工进行相关理论学习，文化建设不只是普通的文化活动，而是在卫生院长期发展及管理的过程中，形成的具有卫生院特色的物质精神文明的总和，将个人目标与卫生院的目标紧密联系起来，以促进卫生院的可持续发展，工会作为党组织和群众的纽带，提高卫生院的思想觉悟及文化素养，在卫生院文化建设中起到不可替代的作用。

参考文献：

[1]李胡希.基层医疗机构患者安全管理应关注的问题以某乡镇卫生院为例[J].中国农村卫生事业管理，2019，39（04）：275-278.

[2]倪其军.创新发展乡镇卫生院思想政治工作的做法阐述[J].办公室业务，2018（13）：28.

[3].提升文化软实力，加强卫生院核心竞争力[J].中国乡村医药，2018，25（07）：79-81.

[4]陆遥.顺势而为搞创建、高位推进促发展——广西宾阳县黎塘中心卫生院[J].中国乡村医药，2017，24（21）：57-58.

[5]琚巨良.乡镇中心卫生院文化建设浅析——以浙江省常山县为例[J].办公室业务，2016（02）：25.