类浩然

摘 要：自改革開放以来，我国经济经由数十年的高速发展，我国经济发展的基本趋势已经有了一个较为明确的方向。在这样的形式之下，如何充分发挥党政工作的“生产力”，是目前所有国有企业党政工作之中所不得不思考的问题。从国有企业的角度来说，党政工作是企业行为所不可或缺的部分，党政通过一系列手段，能够充分调动生产者的积极性，同时对国有企业的思想以及发展起到一个引领性作用，极力创造一个符合国有企业生产需求的氛围。为此，在当前的社会背景之下，国有企业党政工作也要做到与时俱进，充分发挥自身的“生产力”。

关键词：国有企业;党政工作;创新;生产力

引言

目前，我国经济保持着中高速发展的良好势头，产业结构逐步趋向合理，并向创新驱动发展，所面临的挑战也日渐增多。在这样的社会背景之下，企业内部必然会出现多元化思想观念的现象，同时不同思想观念之间也势必会产生矛盾以及冲突，由此滋生出许多亟待解决的问题，这就为党政工作带来了新的考验。党政工作的事实，对于提升企业职工综合素质具有积极作用，只要能够有效发挥，那么就必然能够充分调动职工的积极性以及创新性。在此，本文对国有企业党政工作“生产力”的发挥进行了简要的探讨。

一、国有企业党政工作现存的问题

（一）重业务，轻党政

从我国国有企业党政工作的现状来看，重业务轻党政的问题属一个较为普遍的现象，这一点在许多国有企业的官网之上也能瞥见端倪，并未设置党建栏目，或是设有党建栏目，却都是一些十分陈旧的内容，并未进行维护更新。……