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人工智能资本对企业盈利能力的影响研究

2020-08-27曹征

全国流通经济 2020年17期
关键词:高新技术人工智能

摘要:随着技术的变革和信息技术的发展,人工智能成为市场的“宠儿”,尤其对于制造业企业而言,人工智能影响着企业的战略选择、发展方向甚至绩效能力,成为资金、人力、原材料等因素之外的重要生产资本,成为影响企业发展的要素。因此,本文从制造业企业的角度入手,将人工智能纳入企业资本的范畴,运用实证分析法,分析人工智能资本在企业盈利能力方面的影响,以探讨人工智能资本的作用,为企业的发展提供借鉴与参考。

关键词:人工智能;企业盈利能力;高新技术

中图分类号:F275文献识别码:A文章编号:

2096-3157(2020)17-0117-02

人工智能的概念在上世纪就已经得到重视,随着科学技术的一次次革新,驾乘信息技术之船在近年来才得到长足的发展,成为一项影响制造业企业、高新技术企业发展的重要技术。我国早在2015年就已经将人工智能发展列入国家规划纲要之中,2017国务院年印发了《新一代人工智能发展规划》,2019年科技部印发《国家新一代人工智能创新发展试验区建设工作指引》。在知识经济的时代,在智慧网络发展的当下,人工智能在全球化领域都是竞争的焦点,是未来企业发展的重要方向,也是世界各国提升国家综合实力、发展经济甚至维护国家安全的重要武器。由此可见,人工智能的影响力已经超越了“技术”这一范畴,成为一项发展的重要资本。握有人工智能的资本,才能在未来的科技竞争中,在未来的经济发展中突破桎梏,引领大军。在企业发展中,盈利能力是重点,这一指标能够反映出企业当前的运营情况和将来的发展情况,人工智能是企业发展中具有巨大影响力的“资本”,因此本文针对人工智能资本对企业盈利能力的影响展开研究,为企业的发展提出相关的对策建议。

一、相关概念

1.人工智能资本

人工智能计算机学科的一个分支,是对智能理论、方法和技术的一种研究、开发、应用、模拟与延伸,是与人类思想方式相仿的计算机程序,能够对环境感知、对自身行为进行主动调整,能够不断对自身进行优化的程序。人工智能资本包括基础的人工智能技术、人工智能应用和人工智能人,属于企业的智力资本。根据Edvinsson等(1997)的二元论研究,在本文中将人工智能资本的构成要素定义为人力要素与结构要素。人力要素包含企业员工的创新能力、发展能力、专业能力与工作能力等。结构要素是指能够促使人工智能资本物质化的组成,包含能够推动企业绩效发展的知识和与企业为了自身发展所构建的关系,也就是企业的与人工智能相关的文化、内部结构、制度、信息。

2.企业盈利能力

企业的盈利一般是指企业在一定时期中获得利润的一种能力。企业的盈利能力是企业经营能力的体现,是企业自身实力和影响力的体现,在企业的生产与发展中有着至關重要的地位。对企业盈利能力的评价就是对企业经营水平和未来发展前景的评价,对企业的绩效有着关键性的影响。

二、人工智能资本对企业盈利能力的影响机理

1.人工智能的人力资本对企业盈利能力的影响

对于企业的发展而言,人力是非常关键的因素。现代企业竞争实质上也是人才的竞争。企业的员工就是企业整体知识水平、技术能力的参与者和载体,对于人工智能资本来说,人力资本就是人工智能资本所涉及到的员工的人工智能技术水平和能力水平。企业的人工智能价值实现与企业的盈利发展都需要依靠人才来驱动。国内外的经济学家、管理学家无不对企业的人才价值进行肯定。从企业再造理论来看,企业的优化发展需要先完成业务流程的重组。对于业务流程重组工作来说,人才和人才所具备的技术就是其中的关键所在。因此,可以看出人力资本是人工智能资本对企业盈利能力影响的重要因素。

2.人工智能的结构资本对企业盈利能力的影响

企业的结构资本是企业组织内部的重要存在,主要包括企业的组织机构,企业的制度、机制,企业文化等,是直接影响企业经营效率、生产效率及组织协调性的重要因素。国内外的专家学者认为企业的结构资本实质是一种价值体系和规范体系,能够深刻地影响企业的员工工作态度和企业的发展方向。对于人工智能来说,与人工智能相关的结构资本是协调企业人工智能发展战略和员工需求的桥梁与纽带,因此,人工智能结构资本与企业盈利能力也存在正相关关系。

3.人工智能的物质资本对企业盈利能力的影响

企业的物质资本是指企业的软硬件水平和财力水平。企业的物质资本决定着企业的规模和实力,也决定着企业的发展方向与发展战略。尤其是对于人工智能企业,人工智能建立在人才技术的基础之上,建立在文化制度的基础之上,更建立在高端的物质资本基础之上。没有现今的软硬件水平就无法实现人工智能的发展,无法进行人工智能技术的应用,也就不存在人工智能的资本。因此,人工智能物质资本与企业盈利能力也存在正相关关系。

4.人工智能人力、结构与物质资本对企业盈利能力的影响

企业的各类资本是企业生存与发展的基础和保障,人工智能也是如此。根据以上的分析来说,人力和结构资本是人工智能资本的组成要素。从人力的角度来说,人力是企业盈利的来源,是能动的,有创造力的因素。在知识经济时代,企业之间的竞争就是人才的竞争,人才的水平决定了企业人工智能资本的水平,也是企业核心竞争资源。对于结构资本来说,企业的结构资本形式多样,既有企业发展在人工智能方向的战略,企业与人工智能相关的文化,也有人工智能相关的制度和管理体系等。结构资本是企业人工智能资本的能够创造出利润的关系纽带,且能够通过自身的联系作用帮助其他资源发挥作用,同时提升企业的经济效益。也就是,企业人工智能结构资本越多,企业生产效率则越高,因此盈利能力也越强。结合以上的论述,可以得知,企业的人工智能资本及其相关因素与企业的盈利能力有一定的正相关性。

从国内专家学者的实证研究结果可以发现,人工智能物质资本增值系数、人力资本增值系数,企业规模和盈利能力都呈现显著性的正相关关系,且人工智能物质资本增值系数与盈利得分的系数最大,然后是结构性资本增值系数和人工智能人力资本增值系数。这说明人工智能资本对制造企业的盈利能力呈现出显著的正相关关系,其中结构资本在其中的影响力最强。此外,财务杠杆系数与盈利能力得分负相关,也就说明企业的负债较高将影响企业的盈利水平。综合国内外的研究结果看出,人工智能资本中的人力资本、结构资本和物质资本与盈利能力都存在显著性关系。人工智能的结构性资本对企业盈利能力的影响程度最大。因此,制造业上市公司中,人工智能的物质资本对盈利能力的影响很大,甚至超越了人力和结构,然而人力、结构和物质三者是互相促进且互相制约的关系,必须平衡三者,优化资源配置。

三、对制造业企业发展的建议

1.协调发展人力、结构与物质资本

对于企业而言,对于制造业企业尤其是对于高新制造业企业而言,人工智能是企业经营管理过程中不可忽视的重点资本,应当将人工智能纳入到企业的发展战略中,融入到企业的制度、文化、企业营销和工作流程。虽然从实证的结果来看,人工智能资本中人力要素的影响力相对于结构和物资要小,然而企业要实现均衡的发展、实现长远发展必须重视人力因素。人力资本在此次实证结果中影响力较小,这是由于当前一些企业的人力资源管理效率较低,人力资源并未合理开发,员工的创新能力、创造能力没有得到发掘。因此,对于制造业企业而言,一方面,提升自身员工的素质,从制度、文化的角度激励员工积极性和创造力的提升,才能充分发展人工智能资本,实现盈利能力的提升;另一方面,也要重视企业人工智能资本的软硬件投入,强化自身的制度和文化管理,从而均衡地提升企业盈利能力。

2.注重企业的创新发展

人工智能资本是技术发展和技术创新的结果,对于人工智能企业而言,必须重视创新。创新能力是人工智能得以发展的驱动因素,是提升产品附加值,提升人工智能效益的重要因素。在知识经济时代,创新的价值必然会得到彰显。企业必须增加创新资本,才能充分发挥人才的力量,发挥物质资本的优势,促进结构资本的融合。在创新发展中,企业一方面响应政策,积极对技术创新增加投入,对制度创新增加关注;另一方面也要制定相应的创新激励机制,从激励的角度来挖掘人才的创新潜能,发挥员工的创新主动性,实现员工与企业的共同发展。

3.注重企业发展的配套策略运用

从企业的实际经营情况来分析,多数人工智能上市公司主要是通过在原有产品结构基础上研发人工智能和通过并购等形式进行人工智能的转型。无论是哪种形式,人工智能的发展要依靠人才,更要依靠财力、物质、制度和文化。在信息时代中,利用人工智能的优势选择更加合适的营销策略,才能真正将人工智能资本转化为企业的发展资本,升级资本,才能趁着人工智能的东风,抓住人工智能发展的黄金期,发展人工智能,提升企业的技术水平,提升企业的盈利能力和综合实力。

四、结语

从研究的结果可以看出,人工智能资本对于企业的盈利能力有正面作用,其中,人工智能物質资本对于制造业企业的盈利能力而言具有显著的正面促进作用。从分析的结果可以看出,人工智能资本的物质资本对于制造业企业有着重要的影响作用,此外还有人力资本和结构资本。结构资本对盈利能力的影响程度显著高于人力资本,从中可以看出,我国制造业企业中,尤其是高新技术制造业人力资本管理尚未完成从传统到现代化管理的升级,人才的潜能,人才带来的巨大发展作用还未充分显现。人工智能的物质资本、人力资本和结构资本互相作用,共同提升企业盈利能力,单独一个因素无法完全实现对企业盈利能力的显著提升,然而随着人才技术、员工的工作经验和素质提升,员工对于企业的物质资金充分、合理运用,对企业文化、制度的遵守都为企业制造利润提供了条件,使物质资本、结构资本的作用得到发挥,而良好的基础设置、完善的信息平台和科学的制度也为员工的发展和能力提升提供了平台,三者共同促进企业的盈利能力增长。

参考文献:

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作者简介:曹征,供职于大悦城(天津)有限公司。

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