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论房地产企业如何开展特色党支部建设

2020-07-13陈琳

现代企业文化·理论版 2020年5期

陈琳

中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:1674- 1145(2020)2- 048- 01

摘 要 当前,国企党建量化考核内容全面,考核点细致,除规定动作外,自选动作额外加分,自选动作有亮点对于特色党支部建设提出了新要求。特色党支部如何建设,是本文需要讨论的核心。通过研究,特色党支部建设需要与上次党委加强领导、时政热点、生产经营、企业文化、地方文化相结合。

关键词 特色党建 党支部建设 企业党建

一、特色党支部建设需要上级党委加强指导

上级党委的指导只要体现在三点:一是制定年度党建主题,提供指导意见。党委要站在统筹全局的高度,给各支部提供建设特色党支部提纲挈领的意见,比如“一支部一特色”,要结合房地产行业考虑,可联合物业、街道开展楼宇党建、庭院党建、红色党建等活动。二是进行过程中指导,加强过程中监督,完善年度考核。制定统一的特色党支部记录册,用于记录“三会一课”、党支部活动等内容。在过程中坚强监督,组织年中和年终考察,督促党支部进行整改。年终考核的时候,要与年度绩效相挂钩,杜绝“干多干少一个样,干好干坏一个样”现象的存在。三是进行特色党支部评比,将特色党支部好经验好做法进行分享,为基层党支部打造特色党支部提供参考。党委可进行年度整理,开展“回头看”活动,印制特色党支部记录册或者荣誉墙,记录在案。

二、特色党支部建设要与时政热点相结合

特色黨支部建设要结合国情、世情,必须关注国家重点政策和政治方向,2019年国家提倡“不忘初心、牢记使命”主题教育,特色党支部建设要与此主题相关。……

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