彭雪，彭渝，肖利，金晨璇，刘蕾

(1.陆军军医大学第一附属医院 耳鼻咽喉科，重庆 400038;2.陆军军医大学第一附属医院 护理处；3.陆军军医大学第一附属医院 老年医学与特勤医学科；4.中国人民解放军陆军第958医院 骨科，重庆 400038；5.陆军军医大学第一附属医院 院长办公室)

2019年12月31日，湖北省卫生健康委员会首次公布了一组原因不明的肺炎病例，随后疫情爆发[1-2]。笔者所在某部队医院与另一部队医院共同抽组医疗队64人，奔赴武汉开展疫区医疗救援工作。现就本次任务第一阶段接管医院所在病区的相关护理工作及排班管理，进行分析总结。

1 一般情况

1.1 人员基本情况 2020年1月26日，医疗队负责接管武汉某定点医院综合五楼病区，开展新型冠状病毒感染患者的收治工作。病区展开床位50张，配置护理人员48名，包括军人护士7名、军队非现役文职护士25名、聘用护士16名；30岁(含)以下18名(37.5%)、30～39岁28名(58.3%)、40岁及以上2名(4.2%)，平均(33.98±4.68)岁。副主任护师2名、主管护师14名、护师30名、护士2名。职称结构高、中、初级比为1∶7∶16。抽组人员具有丰富的临床工作经验，具备相应的灾害救援、生物防御演练经验，在临床护理、军事素养、应急医疗、灾害救援等方面具有应对本次任务的综合能力。

1.2 护理工作难点

1.2.1 工作环境需优化，快速融入要求高 接管病区原为肿瘤和肝病护理单元，虽具有专业的消化道传染病收治条件，但本次收治患者主要为2019-nCoV的确诊患者。该类患者可通过呼吸道飞沫及密切接触传播[3]疾病。因此，病房结构布局仍需在原有的基础上进行优化，进一步明确“三区两带”及其功能，以确保重要标识清晰。……