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强化纪委监督提升公立医院管理效能的实践

2020-02-13翁怡毅宋国明

解放军医院管理杂志 2020年6期
关键词:公立医院监督医院

龚 晓,陈 琦,翁怡毅,宋国明

(1.上海市第一人民医院纪检监察处,上海 200080;2.上海市第一人民医院设备及物资采购处,上海 200080;3.上海市第一人民医院纪委,上海 200080)

中共中央办公厅《关于加强公立医院党的建设工作的意见》指出,医院纪委要全面履行监督执纪问责职责[1],这就要求医院纪委要在更高水平上深化转职能、转方式、转作风,即“三转”工作(十八届中央纪委三次全会提出:“深化转职能、转方式、转作风,用铁的纪律打造纪检监察队伍。”)。医院纪委必须强化监督第一职责,创新监督方式,推动全面从严治党向基层延伸,通过“三转”使各项工作思路举措更加科学、更加严密、更加有效,从而为提升医院管理效能与水平保驾护航[2]。强化公立医院纪委监督职能,必须要深入剖析医院纪委监督作用发挥中存在的短板,紧紧抓住重点、核心环节,并分析产生问题的根源,有重点地提出强化纪检监督工作的措施,以提升公立医院综合竞争力为导向,将从严治党落实到医院治理能力提升的具体实践中。

1 医院纪委工作存在问题及根源

1.1 存在的主要问题某公立三甲综合性医院,2016年接受市委巡视组的巡视。巡视发现医院在党的组织制度落实等方面,存在科室“三重一大”制度(“三重一大”包括:重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用,强调酝酿决策、集体决策、执行决策)执行不严等问题。主要表现在三个方面:一是科主任对“三重一大”事项集体决策的重要性认识不足,对“三重一大”事项的具体内容不熟悉;……

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