苑志钢

摘 要：官德作为官员的从政之本从古至今都备受关注。而今天我们所提政德的虽然在内涵上较之传统的官德更加丰富，但基础还是脱胎于传统的官德文化。因此，今天的政德可谓是对传统官德文化的创新性发展。在我国优秀传统官德文化中又蕴含着大量关于官德建设的思想与元素，而这些思想与元素也可为新时代的政德建设提供有益的镜鉴与启示。

关键词：传统官德文化;政德建设;借鉴;启示

中国优秀传统官德文化历史悠久，内容博大精深。最早甚至可以追溯到原始社会，比如说尧、舜、禹、汤……所被传扬的一些美德其实也属于官德的范畴。后来随着古圣先贤的不断思考、论述与社会实践，官德文化的内容也不断获得丰富与发展，在中国历史上形成了诸多有影响力的思想，而这些思想对于我们中华民族几千年的政治发展、社会发展都起到了巨大的推动作用，可谓是我们优秀传统文化中的精华。但由于这些思想散见于不同时代、不同思想家、官员、学者乃至君主的的著作或言论之中，受篇幅所限，无法逐一论述。因此，本文选取在中国传统文化中影响最大的儒家、道家、法家三家的官德文化思想作为重点进行分析，以期为新时代政德建设提供一点借鉴与启示。

1 儒家官德思想对新时代政德建设的借鉴与启示

儒家作为传统文化的核心可谓是中国古代的主流意识形态。几千年来中国传统社会治国理政所秉承的“阳儒阴法”或“外儒内法”理念都彰显了儒家思想以及儒家官德思想在国家治理中的重要性。