张艳

摘要：国有企业一方面是我国公有制性质的重要体现，是我国国民经济的命脉之所在;另一方面在我国众多企业中无论是经营理念还是精神指示的贯彻均起模范带头的作用，因此要想解决当下企业中普遍存在的党支部建设不够标准化的问题首先应该对国有企业党支部标准化建设进行研究。因此本文在对国有企业党支部进行标准化建设的必要性进行简要分析的基础上对国有企业党支部标准化建设中存在的问题以及对策进行论述，期望通过本文的论述能够引起公众对于国有企业党支部标准化建设的重视，促进党支部做好标准化建设，凝聚国有企业核心竞争力，提高企业文化软实力，促进企业更加健康快速的发展。

关键词：国有企业;党支部;标准化建设;必要性;问题;对策

1.引言：

经济以及信息技术的飞速发展，改革开放的不断深入，使得市场经济的环境更加复杂多变，竞争也更加激烈，国有企业等众多企业的发展面临着众多机遇的同时也面临着不小的挑战，此刻就需要党组织发挥精神引领以及内部监督的作用，赋予国有企业员工与时俱进的先进思想，对企业员工尤其是管理层做好监督工作，让员工责任落实到位，凝聚力量共同发展企业，因此党支部的标准化建设是十分重要的，关乎着企业能否找到正确的发展方向，发展的过程是否健康顺利。但是现实中国有企业党支部标准化建设仍然存在诸多问题急需我们解决，因此本文有研究的必要性。……