徐建科

摘要：随着改革开放和市场经济的发展，社会日益呈现出生活方式多样化、社会组织形式多样化、经济成分和经济利益多样化等趋势，劳动关系格局发生了很大的变化，强烈影响着工会工作的开展。基层工会工作面临着许多新情况、新问题，给广大基层工会工作者提出了更高的要求和新的挑战。在此形势下，如何开展好新时期的工会工作，成为我们必须研究的课题。本文主要分析探讨了企业基层工会工作的难点与对策，以供参阅。

关键词：基层工会;难点;对策

1企业基层工会存在的难点

第一，深入基层一线调查研究不够工会工作人员埋头于日常事务性工作，深入到基层一线和员工群众中调研不够，对现场生产形势不了解或了解不够，不能根据生产形势地变化，及时调整工会工作，发挥其对施工生产的促进作用。第二，基层工会主席工作压力大由于企业人员精简，基层单位的工会主席基本由基层单位班子成员或党组织书记兼任，这种情况的好处是能提高对工会工作支持的力度。劣势是兼职的工会主席因其本身的繁重工作，常常分身乏术，无法兼顾好工会工作，甚至个别人会存在敷衍了事的心理。第三，员工群众对工会工作缺乏正确认识市场经济条件下，员工更看重的是物质利益，对表面看来无收益的工会工作缺乏正确认识，存在着工会工作可有可无的思想，不能正确评价工会干部的工作，给工会工作带来不利的影响。……