李丹

摘    要：在当前国企改革发展的大环境下，职工的思想动态、思想观念日趋复杂化、多样化，价值取向和行为方式也发生变化，产生不稳定因素。开展思想政治工作是国有企业党组织的基本职能，是党组织在国有企业发挥根和魂作用的主要手段，也是党组织在国有企业独特优势的重要表现。

关键词：国企改革;加强党的领导;思想政治工作

习近平总书记指出，思想是行动的先导，要高度重视做好思想政治工作，改革推进到哪一步，思想政治工作就要跟进到哪一步，有的放矢开展思想政治工作。我们夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须研究探讨如何在新的形势下，做好职工的思想政治工作，营造良好的舆论氛围，以社会主义核心价值观为引领，坚持不忘初心，牢记使命，凝聚共识，激发活力，为企业生产经营服务，是当前思想政治工作的重点。

一、当前国企改革发展对职工思想动态的影响

（一）在国企改革发展过程中，部分员工走上新岗位，面临接触新的业务领域，从熟悉到陌生，工作和学习压力加大，对员工的综合素质和技能水平要求在不断提升，员工的紧迫感、焦虑感增加。

（二）职工物质生活和精神生活需求更加多元化，更加注重生活品质和内心感受。中青年职工思想更具个性化，喜欢尝试有挑战性工作，但大局意识、奉献意识精神有所欠缺;老职工吃苦耐劳、以企为家，但意识陈旧，接受新生事物能力、学习能力不足。……