摘 要：国有企业基层党员是在企业分布最广、素质差异较大、与职工群众联系最密切的一个群体。国有企业各级党组织应重视基层一线党员的素质提升和管理教育，充分发挥他们的先锋模范作用。首先，要加强对基层一线党员的管理工作，全面提高基层党员的思想认识。各级党组织必须创新思维，强化措施，提高认识，把基层一线党员的管理工作摆到重要位置，结合各自基层单位实际，专门研究基层党员的管理问题，认真分析基层党员队伍中出现的新情况、新问题，探索新时期邮政加强基层党员管理的有效途径和方式方法。笔者就近年来的工作经验，简要阐述如何扎实做好基层党员的发展工作。

关键词：基层一线党员;新时期;发展;管理

习近平总书记在2019年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上指出：“能否敢于负责、勇于担当，最能看出一个干部的党性和作风。”广大党员干部只有敢于负责、勇于担当，把人民放在心中最高位置，才能为实现中华民族伟大复兴中国梦作出更大的贡献。

这不但是对广大党员提出了要求与启示，更是对广大基层党务干部在发展党员的过程中提出了新的要求。众所周知，党员的发展工作，是党的基层组织的一项经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务，我们要积极探索新时期发展党员工作的有效途径和方法，严格发展党员工作程序，增强发展党员工作透明度，强化发展党员工作责任，提高党员队伍的整体素质，优化党员队伍结构，开创发展党员工作新局面。……