新时期图书管理员的素质要求与培养
2019-10-21刘光明
学习周报·教与学 2019年52期
关键词:图书馆员
刘光明
摘 要:图书馆管理水平的高低、服务质量的优劣取决于图书管理员的素质高低,图书管理员素质的培养是图书馆工作的重中之重。
关键词:图书馆员;信息资源;综合素质
图书馆员作为图书馆信息库的建造者和管理者,是信息资源与读者之间的桥梁与纽带,图书馆文明、高效的工作和服务是读者及时获取信息资源的重要保证。图书管理员是图书馆事业的灵魂,是图书馆社会功能的主要实行者,其素质的高低直接影响着图书馆各项功能的发挥。在实现图书馆工作的过程中,图书管理员是核心因素,图书馆管理员担负着各种资料的采集、组织、编目、收集、交流等工作,很多工作要靠他们来做。现代化的图书馆强调以人为本,没有一支高素质的图书管理员队伍,要实现图书馆的现代化服务是不可能的。图书馆工作最大的特点是服务性,图书馆总是面向读者,服务于读者,为读者服务是图书馆全部工作的出发点,最大程度满足读者需求,是要通过服务手段的现代化和业务工作的标准化来完成。因此,图书馆管理水平的高低、服务质量的优劣取决于图书管理员的素质高低,图书管理员素质的培养是图书馆工作的重中之重。
一、提高图书管理员素质的必要性
素质,是指人在先天生理的基础上受后天环境、教育的影响,通过个体自身的认识与社会实践养成比较稳定的身心发展的基本品质。人的素质是综合的,既包括科学技术素质,也包括人文素质、深厚的文化道德修养、奋发向上的国民精神和崛起的民族意识等,对于一个国家、一个民族的风貌和兴衰,具有不可估量的积极作用。……
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