摘 要：精细化管理建立在企业原有管理基础上，使企业逐渐过渡到更深层次的管理模式。将精细化管理引入到国有企业党建工作中，促进了我国国有企业在市场上中引领作用的发挥。本文主要针对我国国有企业党建工作中，精细化管理的具体应用展开分析，以供参考。

关键词：精细化管理;国有企业;党建工作

引 言

建立国有企业现代化特色的发展方向上，党建工作的重视程度将与国有企业市场竞争力具有直接联系。精细化管理应用，不仅为党建工作的落实提供了全方位的保障，还实现了党建工作更深层次文化内涵的探索，为企业内部人员提供了工作上的思想指导和动力，促进国有企业整体上的可持续发展。

1.精细化管理简述

精细化管理以科学管理、精细操作的优势，普及到各大行业之中，得以广泛渗透到各项工作之中。国有企业将其应用的主要目的为提高企业管理和服务质量。国有企业应充分在管理工作中贯彻落实精确的要求，对其制度、内容以及开展模式进行有效的完善优化，明确企业发展目标和发展规划，进一步促进党建工作的有效开展。

2.精细化管理在国有企业党建中发挥的重要作用

在我国国有企业中，更加注重精细化管理中的人性化部分，坚持以群众中来。到群众中去，这也反映出国有企业党建工作开展的基本目标，通过对精细化管理理论的深入研究，使员工能在企业中发挥主人翁地位，在极大程度上提高员工在工作中的创造力。……