韩克男

摘要：职工文化是社会主义群众文化的一个组成部分，而职工小家建设工作作为新时期工会工作的重要任务，不但是职工文化工作的重要组成部分，而且是职工文化生活的重要载体。那么，在新时期怎样开展职工小家建设工作，笔者认为应从以下四个方面进行理解和应用。

关键词：职工小家建设;职工文化;企业发展

一、深刻认识新时期职工小家建设的重要性

（一）职工小家建设是挖掘基层传统文化的聚宝盆

企业传统文化是企业多年来凝聚、提炼、挖掘出来的，需要我们不断的去传承和发扬。职工小家正是这个有效地载体，职工小家的荣誉墙、历史剪影、文化看板等能让员工了解企业历史，听老员工和先进人物讲过去的故事，学习前辈精神，发掘、形成新的基层文化，发扬延续，充分体现职工小家的承上启下、弘扬老传统、发展新文化的重要作用。

（二）职工小家建设是工会工作开展的摇钱树

职工小家在基层工会文化生活中占有重要地位，许多文化活动、体育活动是通过职工小家这种形式开展的。活动在职工小家中开展，也在職工小家中收获成果。职工小家不但为工会工作培养了大量的文化体育人才，还为基层工会工作凝聚了一大批工会积极分子，使基层工会工作的开展得到了强有力的支持。

（三）职工小家建设是企业与职工之间的连心桥

在职工小家中职工与职工之间、领导与群众之间有机会坐在一起促膝谈心。企业发展情况、上级会议精神能够通过谈话的方式进行交流，极大地拉近了企业与员工、干部与群众之间的关系。

二、理解发现新时期建设职工小家存在的现实问题

（一）职工小家选址问题

第一，要选择典型的、先进的、有特点的基层工会作为职工小家建设地点;第二，要选择行政工作全力支持的基层工会，选择行政支持单位建设职工小家;第三，要选择有一定建家基础的基层工会。

（二）职能划分与活动组织

1.职能划分。职工小家作为工会的一项基本工作，管理职能当然会落到基层工会。但在管理过程中，基层工会要多向本级党组织请示汇报小家管理工作，听从党组织对小家建设工作的意见和建议，使职工小家工作不但符合企业经济发展方向，更符合企业政治发展方向。

2.活动组织。有些单位建设职工小家以后，很少组织活动甚至不组织活动，这样职工小家建设就失去了存在意义。作为小家的管理者，基层工会要定期开展活动，组织员工参与。活动不但可以在形式上创新，而且可以让员工提出开展活动的内容，使小家的活动内容更加丰富、活泼。

（三）资产投入与保管

1.资产投入管理。职工小家建设必须要投入一定的资产。虽然建设职工小家都是出于好的意愿和目的，但作为上级工会还必须要做好考察和考核工作，认真详实的确定资产、资金的投入方向和使用状况，定期检查，防止发生以建设小家之名，挪用、占用工会资产的问题。

2.资产的保管。职工小家的资产不但要上账，还要定置定人管理，使用和借出都要注意对资产的爱护和保养，延长资产使用寿命。基层单位要管好资产，上级工会组织也要定期考核，层层梳理、监督，这样才能保证小家资产长期、完好的使用。

三、充分发挥新时期职工小家在企业发展中的作用

（一）要把职工小家建设成职工素质提升的加油站

职工小家不但为员工提供了很好的休息、休闲、运动的场所，更为基层班组、基层员工创造了素质提升的必备条件。安静休闲的房间、琳琅满目的书籍、丰富多彩的活动，都为员工营造出了良好的学习氛围。在不断的学习和交流中，员工素质提升将成为一个必然结果，职工小家也将变成职工职业发展历程中的加油站。

（二）要把职工小家建设成凝聚人气、提升战斗力的堡垒

职工小家的建设为员工提供了场所。在这里他们可以谈心、学习、沟通、了解，通过基层工会开展的班组间各种文化体育比赛活动，让员工深刻体会团队意识、集体凝聚力对个人成长的重要作用。基层领导通过这个平台了解员工心态、家庭，对应的开展政治思想工作，将人气凝聚在一起，形成一种集体合力，并将这种合力习惯性的映射到生产工作中去，进一步提升集体战斗力。

四、积极面对职工小家建设工作面临的新发展

（一）职工小家建设要以点带面形成强大阵地

职工小家建设不能拘泥于只选择一、两家基层单位开展，要全面的、大范围的在基层扩展，造成声势、形成文化。我们要清楚的看到，职工小家建设工作是一项惠及基层员工的大工程，是提升基层组织战斗力的强大武器，所以要努力把这项工作全面铺开，强化巩固这块阵地。

（二）职工小家建设要成为基层行政工作的重要支柱

在开展职工小家建设工作中，我们要注意不能把职工小家建设工作独立起来，孤立于行政工作之外，那样也就失去了职工小家建设的意义。职工小家的存在是和基层行政工作密不可分的，二者的目标是统一的，是相辅相成的，职工小家建设不但要成为基层人才成长的沃土，更要强有力的支撑行政工作，高质量、高效率的为基层行政工作服好务。

（三）职工小家建设要辐射、结合工会其他工作

职工小家建设的根在工会，各项工作的开展也要努力与工会工作相结合，这样才能保证工作不走样。坚持以职工小家为场所开展班组文化活动，加强基层班组建设，提升班组战斗力。通过大量活动，实现工作结合开展的双赢推进。

参考文献：

[1]高燕，宋丽娟，陈树花.创新“职工小家”建设 发挥工会聚力作用[J].现代企业文化（上旬），2018（12）.

[2]杨淑凤.以实体化为切入点创新职工小家建设[J].中国工运，2017（06）.