基于校企联盟的土木类人才培养模式研究
2019-08-21赵中华陆法潭马丽珠
教育教学论坛 2019年32期
赵中华 陆法潭 马丽珠
摘要:本文基于校企联盟下民办高校土木类人才培养模式进行研究,对于切实加大校企合作深度,达到理论和实际相融合,知识与技能相融合,为企业培养面向生产一线的应用型人才具有重要意义,其研究成果可为其他院校的校企联盟、协同育人提供参考价值。
关键词:校企联盟;人才培养模式;土木类
中图分类号:G642.0 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2019)32-0042-02
我国建筑业迎来了全面进入智慧建造的时代,对土木工程专业应用型人才的需求量逐渐增多[1],高等教育实践中“校企联盟”将成为大学教育发展的强劲动力。《国家中长期教育改革和发展规划纲领》(2010—2020年)明确倡导政府主导、行业指导、企业参与的应用型人才培养模式,鼓励校企合作、产学融合,实现校企共同培养模式[2]。
校企联盟即学校和企业形成联盟,校企协同育人,有利于推动深度校企融合发展,推动教育供给侧改革,提高院校服务发展水平。本研究基于“校企联盟”背景,立足服务地方经济,对土木类人才培养模式进行创新研究,旨在培养符合社会需求的应用型创新型人才。
一、土木类人才培养模式存在问题分析
目前我国高校在校企联盟作用下土木类人才培养模式研究较少,因此迫切需要对校企联盟下土木类人才培养模式进行研究,充分发挥校企联盟作用,校企协同育人,建立适合本专业的人才培养新模式,培养面向生产一线的应用型人才,分析总结具体存在问题如下。……
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