陈爱萍

【摘要】随着人们对生命健康的关注程度不断上升，医院所承担的社会责任越发重要，作为医院日常诊治工作的主要提供者，临床医生肩负着较大的社会责任与职业责任。因多种社会及个人因素影响，越来越多的女性加入到医疗行业中，成为临床医学的主力军。然而在实际工作中，由于受医院管理制度、社会因素、女性性别差异等内、外界因素影响，使临床女医生较男医生相比面临更大的挑战，在工作中承受的压力也更大，对于临床女医生业务能力的发挥、工作稳定性的确保具有一定的不良影响，对此，本文以盐城市第一人民医院为例，对临床女医生的压力来源以及对策进行研究。

【关键词】医疗;医院;临床医生;行业分析;对策研究

1 引言

临床医生是医院诊疗工作的主要力量，在当前医疗行业中发挥着不可替代的重要作用，而随着社会文明进度及社会经济的发展，在我们及众多国家，女性在社会上所承担的责任越来越重，女性得以和男性一样加入到医疗行业中，并以其耐心、细致、温柔的性格优势，成为临床医学的主力军。但是随着女医生群体的扩大以及社会上医患缺乏和谐的声音时有发生等，女性医务工作者因压力过大导致的系列问题日益凸显，以盐城市第一人民医院为例，临床女医生普遍觉得来自于社会、家庭及工作的压力过大，身心长期处于亚健康状态，个人职业发展受到限制等等，在很大程度上影响了女性医务工作者的工作积极性。……