陈俊红 郭建强 龚晶

摘要：研究我国种业改革政策，对于推动现代化商业化育种体系建立具有重要意义。本文采用分类梳理、经验总结和调查研究的方法，分析“十二五”以来国家种业改革政策体系演变规律，结合典型案例，提炼了科研机构种业改革的4种模式，分析改革绩效和面临的问题，提出加强种业改革协同工作机制、加强知识产权制度建设、完善中介服务体系和深化科研事业改革的对策建议。

关键词：种业改革;科企合作模式;人才发展;权益改革;机制创新;对策建议

中图分类号： F323.5  文献标志码： A  文章编号：1002-1302（2019）12-0329-05

“十二五”以来，我国以培育企业市场主体地位、提升种业企业国际竞争力为目标，相继出台一系列种业改革实施意见、法律法规和规划，推动我国种业由传统向现代的转型升级。科企合作是建立企业市场主体地位的重要路径[1]。由于科技体制改革体系复杂，新形势下，在种业改革政策不完善、科研事业单位机制不活、企业实力不强等方面存在制约科企合作的障碍[2-3]。因此，不断完善种业改革相关政策，探询建立有效的科企合作模式，以适应日益激烈的种业市场，提升种企市场竞争力是当前社会关注的重点[4-5]。北京市农林科学院作为北京市种业改革试点单位之一，通过深化农作物种业科技人才发展和科研成果权益改革工作，完成了小麦、玉米、蔬菜等商业制种事企剥离工作，取得显著成效。本文梳理了我国种业改革政策体系……