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本科生导师制实施过程中的问题与对策探讨

2018-11-14长江师范学院

长江丛刊 2018年31期
关键词:本科生辅导员教育

■袁 黎/长江师范学院

本科生导师制是指指导老师对学生的学习、科研、实践等进行有目的、有计划、有针对性的指导与教育的过程。本科生导师制改变了教师以“教”为主的传统的教学模式,探索出以“导”为主的全新的教学模式。在高校实行导师制,有利于进一步推动教学团学一体化,构建合作与互动的育人机制,形成全程育人、全员育人、全面育人的良好氛围,建设与教学应用型大学相符的优良学风,切实提高应用型人才培养质量,大力推动学校转型发展。

一、本科生导师制的历史渊源

本科生导师制萌芽于苏格拉底的“产婆术”思想。苏格拉底认为,教师是“知识的产婆”,教师应该运用讽刺、助产、归纳和定义等多种方法,启发和引导学生,促进学生的思考与发展。现代意义上的本科生导师制起源于英国的牛津大学,在办学初期,牛津大学的学生来自于不同的地区,而且年龄参差不齐,对学生的管理难度比较大,所以,牛津大学引入了本科导师制,为每个学生安排导师,目的是加强对学生的日常管理,引导学生如何学习、生活、做人。1934年,牛津大学颁布《劳德规约》,再一次对本科生导师制进行解释与说明,“所有的学生都必须配备导师,担任导师的候选人必须是具有良好品质、广博学问和信仰的教师;聘任导师需要由院长或大学校长批准;导师要教导学生遵教规守戒律,规范其衣着,监督其行为。”本科生导师制在牛津大学取得了巨大的成功,同时对欧洲乃至世界教育产生了深远的影响。……

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