陈相宇

摘 要：站在国有企业发展角度来说，档案管理工作具有十分重要的作用，可确保国企建立良好、稳定的市场环境。本文根据以往工作经验，对国企档案管理的重要性进行总结，并从企业档案管理信息化的完善、文书档案管理的规范、档案管理人员培训机制的创新三方面，论述了提升国企档案管理工作有效性的具体措施。

关键词：国企档案；管理人员；培训机制

在知识经济时代的影响下，企业档案在管理工作中的价值逐渐突显出来，这对于企业未来发展具有很大的帮助作用。因此，国有企业需要重视自身档案管理工作的开展，将其中的价值充分体现出来。国有企业档案管理工作的重要性不言而喻，与各个环节的管理质量息息相关，而且在企业改革过程中，很多大型国有企业开始朝着多元化方向发展，档案管理工作也开始逐渐转型。

1 国企档案管理的重要性分析

企业档案信息资料的形成，主要来源于管理、运行、生产等各个方面，可对企业成长与发展历程进行记录。值得一提的是，企业档案虽然属于历史性资料范畴，但其自身价值体现并非局限与此。尤其是在当前市场环境急剧变化的情况下，企业档案形式出现了多样化转变，除了传统类型的档案之外，还包括一些图像、录音等，这也内容主要对企业过去的发展情况进行记录，并为企业进步提供依据。例如，在国有企业行政管理工作开展过程中，可以根据相关档案资料的开展，提出科学性较强的行政管理工作内容，为企业发展创造良好条件。……