王洪祥

摘 要：当前我国经济发展进入了新常态，习近平总书记在党的十九大报告中提出的坚持党对一切工作的领导奠定了新时期党建工作的总体基调。基于此，本文对新常态下国企党建工作从其工作内容和“三个统一”特点切入进行了综合的分析，阐述了当前国企党建工作的意义以及面临的挑战，并提出了相关完善建议，以供参考。

关键词：新常态；国企党建；特点；问题；对策

1 新常态下国企党建工作内容和特点分析

党建工作是指党的建设工作，它是以马克思主义理论为指导的对党组织的建设工作，用以帮助党在不同时期的工作与活动。党建工作的内容在实践中不断发展和丰富。在建党初期，党建工作主要包括思想建设、组织建设和作风建设三大部分；改革开放以来，加入了制度建设；十七大，提出了反腐倡廉建设；十八大，增添了党的纯洁性建设；十九大，概括为全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，并把制度建设贯穿其中，形成了党的建设“六位一体”的总体格局。国企党建工作是立足于国企平台的党组织建设工作，因此，国企党建工作里既包含了一般的基层党组织建设内容，也涉及到企业管理有关事项，在工作中，国企党建内容和国企生产实践密不可分[1]。

在新常态下分析国企党建工作的特点，有“三个统一”：（一）国企党建理论与实践相统一。要做好国企党建工作，理论的创新必不可少。一方面……