刘巍

摘要：厂务公开是近几年企业改革发展中，逐步形成的有利于企业民主管理的一种工作机制，是广大员工参与民主决策、民主管理、民主监督的一个有效方法，是推进企业发展，增强企业凝聚力和战斗力，调动员工工作积极性等方面的重要保证。也是落实工会十五大和《新工会法》的要求。要想让企业和谐健康稳定地发展，就要切实把厂务公开作为一项重要政治任务抓紧抓好。

关键词：厂务公开；领导；核心；重点；内容

一、加强领导，提高认识，不断完善厂务公开机制

厂务公开是一项经常性的工作，认识是前提，领导是关键，只有充分认识到实行厂务公开的重要意义和深远影响，不断加强领导，高度重视，厂务公开工作才会朝着健康向上的方向发展，才有利于企业的发展进步。

（一）加强学习，提高意识。要想开展好厂务公开工作，提高认识是前提，只有开展学习，不断强化意识，才能让广大干部员工对厂务公开工作有更深地了解，才能促进厂务公开进一步实施。通过学习和竞赛，使干部员工认识到，厂务公开是企业形势发展的必然产物，是推进基层民主管理的必然需求，是遏制企业消极腐败现象的治本之策，也是建立企业工作制度的基本要求。

（二）加强领导，完善组织。厂务公开的关键，是要组织健全、机构完善。形成领导重视，责任到位，从组织上、机制上、管理制度上保证厂务公开的顺利进行。

（三）加强建设，完善制度。制度关系到厂务公开的推进落实，为确保厂务公开规范化、制度化、标准化，必须建立相应的实施方案等相关制度。……