张晴

【摘 要】 本文通过对题目进行了深入的研究，阐述了目前我国社会经济蓬勃发展，城镇化建设成就举世瞩目。其次，阐述了在互联网全面改变社会形态与节奏的新形势下，企业思想政治工作也应与时倶进，积极寻求在“互联网+”背景下发展的新途径，从工作方法、工作手段、内容和载体等方面发展施工企业思想政治工作新理念、探索新方法、激发新活力。最后阐述了本文通过总结企业思想政治工作有效性不足的原因，并提出了相应对策，即把“互联网+”平台与思维有机融合到施工企业思想政治工作中，从而提高施工企业思想政治工作有效性。

【关键词】 互联网+ 思想工作 有效性和针对性

一、“互联网+”的特点

1.打造开放生态圈，鼓励创新

第一，打造开放生态圈。“互联网打破了固有的边界，减弱了信息不对称性。信息的民主化、参与的民主化、创造的民主化盛行，个性化、平民精神、平民思维越来越流行。互联网让社会结构随时面对不确定性，社群、分享大行其道。”互联网是开放性的平台与技术，任何人只要拥有上网设备和网络都能够自由连入互联网的丰富世界，能够共享里面的信息资源，人人都可以成为互联网的一个节点，形象的说人人都是具有自主智能的服务器，可以接收、处理、发出信息。

第二，鼓励创新。开放的生态圈是“互联网+”的显著特征，而开放的生态圈正是创新的温床。国家积极鼓励大众创业、万众创新。

2.倡导跨界与融合，万物互联

倡导跨界和融合。“互联网+”的“+”本身就是一种跨界，就是变革，就是开放，就是一种融合。”这样的融合正在或者说已经改变了人们的生活，互联网十零售才有了阿里巴巴和京东，互联网+房产有了安居客与搜房网，互联网+打车有了滴滴与快的，互联网+医疗有了好大夫和挂号网，互联网十教育有了慕课网与果壳网，这些融合为生活带来的极大的便利，这是生活的进化，是社会的进步。跨界与融合既是“互联网+”的效果，也是“互联网+”的特质。

二、“互联网+”，背景下施工企业思想政治工作存在的问题

1.工作理念尚未形成，“互联网+”思想政治工作的认知水准有待加强

党的十八届五中全会提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，彰显了以新理念引领新发展的战略思维，这充分体现了创新发展、理念先行的关键作用。若想做好新时期的施工企业思想政治工作，就需要深刻理解“互联网+”的理念，并进一步融汇运用。“互联网+”理念的发展为企业思想政治工作提供了新时期的发展目标和方向。

2.“互联网+”认知不足，忽视对“互联网十思想政治工作”的融合运用

第一，对“互联网+”缺乏了解。互联网对社会的改变方兴未艾，施工企业思想政治工作也必将融入变革的浪潮之中，这是先进生产力发展的必然趋势。不过，长久以来思想政治工作总是有着固有的模式与内容。

第二，未形成“互联网十思想政治工作”立体融合意识。“互联网+”作为互联网的新兴理念具备着强大的革新力量，各行各业都在积极融合“互联网+”平台与思维。企业思想工作已经或多或少受到了互联网的影响，例如QQ，微信、云企信等APP的运用都已走入企业的管理工具之列，不过目前的运用更多的将“互联网+”平台当做联系的工具而使用，尚未形成从平台到思维的立体融合意识。

三、提高“互联网+”背景下施工企业思想政治工作有效性的措施

“互联网+”背景下施工企业思想政治工作面临着诸多问题，提高“互联网十”背景下施工企业思想工作有效性势在必行，施工企业思想工作只有在“互联网+”背景下顺势而为，融入新时代的发展轨迹，才能更好的为企业和员工的发展保驾护航。上文在对企业思想政治工作现状进行的分析基础上，总结了“互联网+”背景下施工企业思想工作存在的问题，下文将结合施工企业的特点，从互联网思维出发，依托于互联网平台，尝试提出培养工作理念、实施全方位连接、追求跨界与融合等具体措施。

首先，培养工作理念，加深“互联网+”背景下思想政治工作的新认知，促进“互联网思想工作的有机融合 ，深入学习“互联网+”理论。打铁还需自身硬，为了提高广大员工新时期思想政治认识水平，政工人员首先要掌握“互联网+”的概念及相关理论。由于施工企业政工人员比较集中，大部分在公司本部工作，思想认识水平相对较高，因此针对政工“互联网十”概念及其理论的学习方法较为灵活，可以自我学习和集中学习为主，视频会议或文件学习为辅。

其次，促进“互联网+思想政治工作”有機融合。有机融合是指两种不同事物或思想在不损害彼此优势的情况下互相促进，达到双赢的局面。“互联网+”思想政治工作的有机融合是以思想政治工作为基础，借鉴融合“互联网十”平台与思维，促使思想政治工作在工作方式方法、内容与手段方面符合时代发展的要求，满足新时期思想工作稳定思想、鼓舞奋进的作用。

再次，健全思想工作机制，提高政工人员的工作水平 ，建立思想政治工作新机制，打造思想工作新生态。生态包括环境与氛围两大因素。其中，环境包括思想方面的认识和现实中的机制架构，氛围则是指一个行为能够得到的积极反馈和鼓励的气氛。

总 结

互联网促进了时代的发展，带动了社会各行各业的创新融合，在各个领域都展现出旺盛的生命力。思想工作正是以解决人的思想问题、提高人的思想政治素质作为基本任务的。企业员工的思想教育问题迫在眉睫，本文分析了企业思想教育现存的问题，总结了提高“互联网+”背景下施工企业思想政治工作有效性的举措，旨在希望能够对企业的思想工作提供一些可鉴参考之处，为企业在新时期的发展提供思想上的保证和发展的不竭动力。

【参考文献】

[1] 辜堪生.企业思想政治工作与企业文化融合研究[M]工成都：四川大学出版社，2012：10

[2] 姜玉芳。确立建筑安装施工企业思想政治工作的新思路[J]新西部，2010 （8）：77-79.