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互联网背景下国有企业党建工作创新思路探究

2018-08-17孙连新

速读·中旬 2018年7期
关键词:党建新时代国有企业

孙连新

摘 要:随着信息时代的高速发展,互联网逐步运用到了各个行业并产生了深远的影响,如何将互联网科技与企业党建工作创新机制有机的结合,成为了国有企业目前需要研究的重要课题。互联网不仅给国有企业党建工作创新带来机遇同时也带来了挑战,让国有企业党建工作从原有的传统型向现代型转化,适应新时代的发展需求,促进企业的更全面更高效的发展。

关键词:新时代;党建;国有企业;创新;互联网

随着社会的进步,国有企业也在不断地深化改革完善企业的机制,“互联网+党建”是一种创新的模式,给国有企业的发展注入了新鲜的血液,运用信息化技术整合各方面资源,更好的进行组织管理,从而给企业带来活力和效益。互联网的发展给国有企业党建工作的展开争取了时间,克服了空间、地域的限制,使企业的工作能够更高效的进行。

1互联网在国有企业党建工作中的意义

国有企业部门众多,党员分布广,特别是一些离退休的党员,不方便来参加集体学习,而在职党员多忙于处理业务工作,较少的有时间进行学习,在一定程度上也很难参加集体学习活动。随着互联网的发展,党建微信公众号建立,得到了推广使用,远程培训的方式也得到了普及,克服了空间和时间的限制,丰富了学习的方式,且有的还建立了部门微信群,微信群就如同掌上学习app,定期发布学习内容,成员们可以在群内对问题进行讨论,交流经验和学习心得,或者通过视频会议让不同工区的党员们参与进来,扩大党员们学习的覆盖面。

无纸化办公的形成。过去组织党员的学习,传达各种思想都是通过打印各种书面材料,尤其在年底的党建考核中,都有一沓厚厚的资料。然而通过应用互联网技术,在网上处理文件、发送学习材料,公布年终考核的结果,并将党员名单、三会一课的信息录入进电子档案系统,让“文山文海”的情况得到改善,无纸化办公不仅减少了纸张的浪费提高了存储档案的效率,对资源进行了节约还方便了资料的查阅和保存。同时互联网还能很好的统计数据,避免人工操作的随意性,通过系统程序进行分析,使办公效率得以提高。

增强企业党组织的活力。传统的企业宣传方式很难调动员工的积极性,借助互联网能增强员工的好奇心调动国有企业党组织的活力和生机。围绕党员群众关心的热点问题,整合丰富的内容,以多样的形式展现出来,如:微视频、漫画,把党的理论和企业实际情况相结合。这就要求党建工作要与时俱进,不断地创新,跟上时代的脚步,因此需要开拓互联网平台来更好的满足新时代下的任务要求。

对党风监督渠道的拓展。现在党的一些决策和想法都会通过网络进行发表,群众们可以通过线上、线下结合来进行了解。较于报纸杂志来说,网络传播速度迅速,通过公示干部的任前考察,开设匿名电子举报信箱等措施来加强对党员领导干部的监督,对政治环境的营造起到良好的作用。

2国有企业党建工作存在的问题

落后的运行机制。国有企业是国民经济发展的中坚力量,是中国特色社会主义的支柱。国有企业相较于其他单纯的经济体不同,不仅要追求企业效益的最大化,还要发挥企业的经济、政治、社会责任。当前国企的大多部门还是沿用着传统模式,停留在书写报告、浏览报纸和观看记录的阶段,未能切身的深入到基层群众中去,了解不到真实的情况,呆板落后陈旧的机制以无法适应经济新常态的发展,在企业党建发展中削弱党组织的核心领导地位,严重的影响企业的发展改革和思想政治工作。

互动功能没未挥最大的效果。国有企业建立了不少办公平台、微信群组,公众号,群众和党员都可以随时随地的对文件进行浏览、实时掌握党建动态,但是发布的信息过多,内容较为枯燥,大多只对党建工作中的内容进行了宣传,使党员和群众不想看、不爱看,而对于党务的问答、群众的留言板块少,群众和党员之间的互动不足。

未能及时的更信息。国有企业的党务工作者多忙于自己本职的职务,唯有过多的时间进行信息的更新或者缺乏敏锐的新闻视角,亦或是较为薄弱的责任意识,党务信息的不及时更新,对宣传的时效性造成了一定的影響,对机构内部中党员的增减、调动信息不及时更新,容易增加工作的程序,延长工作时间,降低工作效率。

投入的资金不足、缺乏专业性的技术人才。互联网背景下的党建工作开展需要资金的大量投入和优秀的人才。当前,大多数国有企业的党务工作人员受限于长期的工作方法、年龄、专业范围的影响,无法将互联网和党建工作有机的结合起来,对资源造成了一定的浪费。其次是没有充足的资金对互联网平台进行开发和维护。这样就影响了互联网在国有企业党建工作中的顺利开展。

3互联网模式下提升国有企业党建工作的对策

对策如下:①健全管理制度体系,加强互联网的建设,推行基础党务网络化;②推行创新形式的工作内容,结合当前的时事政治,增强党建工作的吸引力;③平衡好传统工作方式与现代化工作方式;④加强组织虚拟与现实的交流与学习,发展党务工作人员面对面的批评与自我批评。

4结束语

互联网已成为新时代下表达建议,获取知识和信息最大的平台,对加强党建信息化的建筑党中央提出了一系列的要求,国有企业要顺应时代,将互联网延伸到党建中,通过互联网把党的理论方针宣传出来,通过网络收集群众的意见和建议,促进党建工作的科学化、信息化,把党建工作的活力激发出来。

参考文献

[1]田铭钊.“互联网+”视域下国有企业党建工作创新研究——以广佛肇高速公路公司为例[J].山东工会论坛,2016,22(04):84-86.

[2]何旭,陆彪.“互联网+”:国有企业党建工作的创新研究[J].沿海企业与科技,2017(04):42-44.

[3]王安琪.互联网背景下国有企业党建工作创新思路探析[J].人才资源开发,2015(09):82-83.

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