吴文良，薛海波

（1.中国农业大学 资源与环境学院，北京 100193；2.中国农业大学 人文与发展学院，北京 100193）

一、引 言

“一带一路”战略，是党中央国务院在把握国内外国际形势下所做出的重要战略决策，对我国打造开放型经济新体制和实现中华民族伟大复兴，均具有重要的意义[1]。“一带一路”涉及能源、农业、旅游、电网、交通、基础设施建设等不同的行业和项目，国际能源合作是其中的一项重要组成部分。随着“一带一路”的推进，我国已同六十多个沿线国签署了共建“一带一路”的战略合作协议，中国是目前世界上最大的能源消费国，与“一带一路”沿线国家在能源战略合作方面具有很强的互补性；以“一带一路”为契机，开展能源国际战略合作，充分发挥各自的互补优势，可有效地打造新时期的能源合作共同体；此举不仅能解决我国能源市场的消耗和供应问题，还能帮助众多“一带一路”沿线国家发展能源产业，推动当地经济发展。“一带一路”背景下开展国际能源合作，是我国与这些沿线国家进行互惠互利的国际合作战略内容之一[2]，能源国际开发与合作涉及各方的协调与配合，均需要人力来完成，而“人才”是人力资本中的一项关键因素，是不断推动中国同沿线国家地区进行国际能源合作与开发的支撑和动力[3]。因此，分析“一带一路”背景下能源战略国际合作的人才需求状况有一定必要性和现实意义，我国的高等院校需针对能源行业人才的培养，实时进行调整和改进，做好人才支撑的培养工作。……