高职生心理问题的种类及影响因素
2018-07-08王元徐婷
文学教育·中旬版 2018年5期
王元 徐婷
内容摘要:高职生数量占据当代大学生数量的半壁江山,他们既具有当代大学生共同的心理特征,又有其自身的独特性。高职生的年龄多数集中在16-21岁之间,正处于心理发展逐渐成熟的阶段,他们需要面对陌生的环境、沉重的学习压力和对未来的焦虑,但又无力应对这些困境,导致许多高职生容易出现心理问题。本文旨在讨论影响高职生心理问题的内在原因,为改善高职生的心理状况提供思路。
关键词:高职生 心理问题
第三届国际心理卫生大会(1946)提出,心理健康是指在身体、智力以及情感上与其他人的心理健康不相冲突的范围内,将个人心理发展成最佳的状态。吴英璋认为,消极的心理健康,是指没有心理障碍、没有生活适应困难、生活中很少有痛苦或不舒服的感受;积极的心理健康,是指具有应对各种生活需要或逆境的能力与弹性、具有创造更好生活环境的能力、生活感到快乐或幸福的时间或场合很多。梁保勇认为:“心理健康是一种富有生命活力、能够高效发挥个人潜能、适应环境并由良好的内心体验的、完美的心理安宁状态。”
虽然各个学者对于心理健康定义的具体描述不一致,但从上述心理健康的定义来看,心理健康不仅仅是指心理没有障碍,还应包含积极的心理状态。也就是说,如果一个人不具备积极的心理状态,他也不能算是心理健康。因此,本文在分析高职生心理问题时,除了分析高职生表现出来的消极心理,还会研究高职生是否具备积极的心理状态。……
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