工匠精神培养从养成教育开始
2017-09-21魏帼英
课程教育研究·上 2017年34期
【摘要】从健全规章制度;加强行为引导;强化自我管理;优化教育环境四个方面探索学生行为习惯养成的方法,为学生形成工匠品质奠定坚实的基础。
【关键词】工匠精神 养成教育 强化管理 培养习惯
【中图分类号】G71 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2017)34-0024-02
专业成才和精神成人的培养,是中职院校的“根”和“魂”,也是培养工匠人才的内在要求,工匠精神培养要从养成教育开始。养成教育是学校培养学生良好行为习惯的教育方法。我们坚持把培育工匠精神贯穿于技能人才培养全过程,结合实际在养成教育上下功夫。
一、健全规章制度,规范学生日常行为
中职生行为模式尚不规范,普遍存在知而不行、行而不足的现象,相当一部分人缺乏良好的品德修养和行为习惯。因此必须使其明确并强化识记,以便指导和约束自己。
一是完善规章制度。建立长效管理机制,修订完善学生管理的条例和方法,编印成《学生手册》,使管理制度系列化,人手一册,形成管理学生的内部“法典”。
二是宣传规章制度。做到人人心中有制度,一言一行有把尺。入学第一课就学习《学生手册》。
三是落实贯彻规章制度。采取刚性措施,狠抓“四大纪律”(不抽烟酗酒,不偷盗财务,不打架斗殴,不损坏公务),通过必要的警告、记过、留校察看、开除等纪律处分,贯彻制度落实,根治不良现象。日常管理中采取學生个人管理积分制、宿舍管理星级制、班级管理评分制。由班主任带领班级干部定期不定期进行检查考核,张榜公布并实行相应的奖惩。……
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