邵霞

疾控中心是一个女职工所占比重比较大的单位，不仅中层干部中女同志占一定比重，而且在基层一线工作的女职工比重更大，一线女职工占一线职工总数已达50%以上。其实，在全县各部门单位的各个工作岗位上，随处闪现着女性的清影，她们以女性特有的刚柔、严谨、热情、细致，创造着业绩，演绎着现代女性的职业风采，疾控中心在各项工作中所取得的成绩，无不浸透着女员工的心血和汗水。而这些成绩取得与疾控中心妇委会积极组织、开展的各项妇女工作密不可分。

在新形式下做好妇委会工作，发挥半边天作用，意义重大。我认为，应该首先认清妇女思想政治工作的现状，同时应该采取四方面举措做好当前的妇女思想政治工作。

1 妇女工作主要由妇委会承担

妇女工作主要由妇委会承担，但由于基层妇女干部业务繁忙，妇女工作投入少，导致妇女工作开展不畅，妇女工作受经费制约，缺乏主动性和积极性，这不仅导致各级妇联组织各级工作难以开展，而且参与社会事业发展的积极性也不高，意识不强，不能充分发挥广大妇女在建设和谐社会中的重要作用，另外在社会中，大部分单位对妇女工作重要性认识不到位，基层女性参政议政意识较低，妇女干部队伍薄弱。当前要认清妇女思想政治工作主要存在三方面问题：

（一）领导重视程度不够

部分基层党政领导对“妇联”工作是党的群众工作的重要组成部分，是党的政府联系妇女群众的桥梁和纽带等问题认识不足，认为妇委会和妇女可有可无，对妇女工作和妇女问题关注少、研究少、过问少。

（二）妇女工作经费缺乏保障

许多地区妇女组织由于受经济条件、办公条件等因素制约，工作经费紧缺，有些单位没有将妇女工作经费纳入年度预算，开展活动基本上是一事一请钱，因此直接导致了基层妇联组织正常工作难以开展，使得妇女工作缺乏生活和活力。

（三）工作方式陈旧

妇女思想政治工作涉及各项领域，一说到妇女思想政治工作就想到过“三八”节、开会、听广播、先进典型事迹报告等，单靠这些形式，已经难以解决现在妇女思想深处的不解和困惑，因此，做好妇女思想政治工作，应当从实际出发，创新模式。

2 做好新时期妇女思想政治工作的对策

（一）加强组织建设，积极构建妇女工作机制

部分基层党政领导对妇女工作重视不够，这直接导致妇女工作被忽略。因此，加强组织建设，构建妇女工作机制显得尤为重要。疾控中心非常重视重视妇女思想政治工作，倡导成立了中心妇委会，并明确了各自的工作职责。在各级党组织的领导下，围绕中心，服务大局，以党建带妇建，开展妇女思想政治工作。初步构建了妇女工作的组织网络。建立了妇女委员会学习培训、工作会议、人才培养和推荐、评比表彰等工作制度。并设立了妇女工作动态、理论和业务技能学习、巾帼文明岗创建、健康生活、家庭教育等栏目，为中心女干部提供了学习、交流的互动平台。

（二）加强教育培训，促进提高妇女干部业务能力

按照中心党组要求，妇委会组织女干部坚持每周政治、業务学习制度，积极参加中心各项集中培训。

疾控中心给女职工最大的福利就是培训。从教育与培训相结合的原则出发，将培训重点分为两方面：公派学习和个人函授。单位每年派若干名人员参加各业务学习。并创新“走出去”人才培养模式，安排女职工前往市疾控中心和兄弟单位学习，开创人才队伍建设的先河，创新人才培养方式，还聘请专家教授专门给女员工授课，使女员工开阔视野，更新观念，提升素质，并还定期邀请专家举办女性健康养生讲座。

所以说做好妇委会工作，才能更好发挥半边天作用。