电力企业纪检监察干部能力与素质提升研究
2017-07-13易晓丽广东电网有限责任公司监察部
消费导刊 2017年19期
易晓丽 广东电网有限责任公司监察部
电力企业纪检监察干部能力与素质提升研究
易晓丽 广东电网有限责任公司监察部
现阶段电力企业之中的纪检监察系统体系的建设正在开展过程之中,相应的管理制度还在逐步的完善之中,从中也发现了一些从事纪检监察的部分干部和领导个人的能力和综合素质还存在一些不足和缺陷,导致现在的纪检工作的管理能力和水平较差,工作观念和态度也存在不端正的问题,这就警示当前的电力企业一定要注重纪检监察系统的领导干部的个人能力和素质的迅速提升。
电力企业 纪检监察 干部 能力 素质提升
引言
随着电力企业内部管理制度和模式的改革和创新发展,管理层也逐渐的意识到建立和完善相应的纪检监察体系是非常重要和关键性的工作,因此处于纪检监察岗位的各位领导干部的个人专业素养以及综合素质就成为了人们重点关注和重视的问题,也是当前人事管理工作中必须要首先解决的问题,在分析当前电力企业中的纪检体系建设工作以及出现的干部个人素质问题中,逐步发现问题所在,同时也确立了相应的解决办法。
一、我国电力企业纪检监察干部工作的现状
1.纪检监察机构设置不能满足工作需求。电力企业在设置相应的管理级别时,也相应的建立了各个级别范围内的纪检监察的体系和工作机构,希望利用该体系的逐步完善和……
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