关于事业单位档案管理的创新思路探讨

2017-07-12孙航

科学中国人 2017年20期

关键词：事业单位管理工作档案管理

孙航

吉林省人口和计划生育药具管理中心

关于事业单位档案管理的创新思路探讨

孙航

吉林省人口和计划生育药具管理中心

人事档案管理所经历的过程，反映的是社会制度的变革。人事档案的管理制度在社会发展的过程中，渐渐落后于现有的社会时代的体制，如果不寻求新的思路，很难有所存进，直至最后落伍，反向影响事业单位的前进，致使驻足不前。本文在探讨目前认识档案管理工作的现状问题上，针对于法律法规的滞后性、人事档案的空缺、管理方式的不规范等等系列问题，在阐述与原因分析的基础上，创新性地提出了具有现状针对性的策略。

事业单位；档案管理；问题；创新

现有的事业单位在党的领导下，其职能效率得到了大幅改善和提升，并借助互联网与大数据的发展，逐渐建立了可以依赖的电子档案管理体系。但是，由于缺乏事业单位在这方面的建设成果，只能在其他电子档案的事业单位建设体系上借鉴和完善，然而在实际操作的过程中，缺乏对事业单位的内在认识，而致使人事档案工作的开展一度面临停滞不前。而现有的人事档案工作的问题仍然以其独有的形式存在，管理思路需要创新，需要改变，才能更好地适应现代化管理的需求，满足日益增加的社会和人民需求。