邹薇

摘要：为顺应国际趋势，我国需要适当调整经济结构，以往的制造业已经向高端的技术方向转变，现今高校的任务是培养综合型的创新型的人才。但是，就目前情况来看，高职院校学生普遍存在自信心不足、畏难、对未来期望值过高等心理，本文就创新创业背景下高职学生的就业心理和解决措施进行了探讨。

关键词：创新；高职大学生；就业心理

我国目前正处于社会主义科技的高速发展时期，我们要集中力量建设创新型国家。改革开放以来，我国大力发展制造业并取得了很好的成绩，被称为“世界工厂”，但就目前的形势看，世界各国经济竞争激烈，劳动力价格上涨，劳动密集型产业的利润变低；如果把创新创业作为现在人才发展的方向势必会将中国的经济发展推向一个新的高度。

一、高职学生就业心理状态及原因

1.自信心不足

刚刚摆脱高中的应试教育，很多学生还不懂得对自己的人生进行规划和安排，对自身所选专业认识不够，因此兴致也不高。在高职学院的学习中，不少学生追求轻松享乐，于是在大学期间的学习中对自己的要求过分降低，对自己的专业研究得不够深入，认为及格就好，对于自己的人生及职业也从未规划过。在面临找工作时，很多学生更是陷入恐慌，求职过程中势必会遭遇挫折。在创新型社会中这些学生很难立足。除了主观上的能力不足，客观上严峻的的就业局势也给大学毕业生带来了巨大的心理压力。……