（阳煤集团和顺新大地公司）

【摘要】党建政工工作质量和效率关系着单位的健康持续发展，能够为其他工作提供坚实的保障。本文首先对该项工作的意义进行了阐述，然后指出现阶段该项工作过程中存在的主要问题，接着提出加强该项工作的对策。

【关键词】党建政工工作 问题 对策

作为企事业单位思想政治工作的重要组成部分，党建政工工作可以充分确保单位的生产活动有序推进。现在，如何改善该项工作的实效性成为摆在我们面临的重要课题，将该项工作做好对推动单位思政工作的顺利进行非常有帮助，最终能够推动公司实现长期可持续发展。然而，公司在开展该项工作的过程中依旧存在着一系列的问题有待于解决，例如，重视程度不高，方法单调等。因此，本文对该项工作进行了深入探讨。

1、党建政工工作的意义

不管对哪个领域而言，该项工作均具有非常重要的作用，公司如果想获得不断的发展，或确保公司一直沿着正确的政治导向进行，深入落实党的大政方针，都需要该项工作的支持，唯有如此，才能够推动现代化的进程。另外，该项工作的成效还涉及到改善广大职工的思想观念，获得他们的支持与信任，思政教育的顺利开展能够降低他们的消极对抗情绪，对促进公司形成良好的环境非常有帮助。

2、存在的主要问题分析

2.1工作机制脱与实践相背离

研究可以发现，当代企业的党建政工工作机制存在着各种类型，具有大量的要求和规范，同时并未充分注重实践成果，在该种机制之下，无论有再多的样式，同样无法提升其质量和效果。……