张秀华

中图分类号：B804.4 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）11-000-01

摘 要 面对各种新的挑战，企业思想政治工作如何加以创新，已成为每个现代企业都必须要深入探索和研究的一项重要课题。当我们面对的整个社会、经济和各项工作都发生了重大变革时，思想政治工作也毋庸置疑地要适应这种改变，并在创新中求得自身发展。

关键词 思想政治 改革 创新

随着改革的不断深入，如何与时俱进地做好思想政治工作，发挥基层党支部的政治优势，用切实的而不是空洞的，用能打动人心的而不是教条的，用能引起共鸣的而不是公式化的思想政治工作教育全体员工，是企业改革发展的重要保证。

一、基层思想政治工作的重要性

思想政治工作其实是一项全社会的工作。是一项如何引导人教育人塑造人培养人的工作，加强思想政治工作就是不断地加强党的思想路线和群众路线教育，旨在提高员工队伍思想道德素质和文化素质，意在稳定员工队伍维护社会秩序，共创安定和平的企业环境。是实现企业各项任务的中心环节，也是企业党组织发挥政治核心作用的重要途径，更是搞好企业各项工作的组织思想政治保证。要下功夫抓好，就必须与时俱进地做好思想政治工作。这对我们如何正确树立世界观、人生观和价值观，化解工作和生活中的矛盾，抵制各种不良思潮的侵蚀，提高整体员工队伍战斗力极为重要。基层党支部承担着基层员工思想政治工作，则必须以高度的政治责任感、使命感抓好做好企业基层思想政治工作。

二、基层党支部思想政治工作面临的新问题

首先，基层党支部要明确新时期企业思想政治工作的形势和任务，要清醒的看到，企业员工的思想非常活跃，提出的尖锐问题和遇到的矛盾比以往任何时候都多，如果忽视员工思想变化，不改变不拓展思想政治工作的方式、方法，基层党支部对员工的思想政治教育工作必将滞后，立场可能就不坚定、思想就可能会动摇，最终将难以团结带领全体员工投身到各项工作中。思想政治工作说到底就是做人的工作，就是通过科学的方式方法，帮助员工树立正确的思想观念，促其以积极的心态投入工作中。当前在社会主义市场经济条件下，个体多元化的生活工作方式，多元化的择业就职领域，导致人的思维十分活跃，受外来因素影响比较大，这就要求我们在新的历史条件下时时掌握员工的思想动态，善于分析总结，因人而异有针对性的采取多种方式做好政治思想工作。如单位一些老党员，老同志受党的教育多年，工作责任心强，有吃苦精神，平时也注重学习，但受传统计划经济模式影响较深，面临市场经济大潮冲击，显得有些束手无策，不理解或理解不够，往往把情绪带到了工作中，使工作或多或少受到影响。一部分年轻同志，刚参加工作，理论与实践脱节，但思想活跃，接受新事物快，可塑性强，给思想工作提出新课题新要求，针对不同时期不同背景的不同群体，基层党支部要本着缺什么补什么的原则来做好思想工作。

三、搞好基层思想政治工作的方法

首先必须坚持以人为本的观念 、做好细致的思想政治工作，让全体员工调整心态，主动适应改革的需要，从实际出发，紧密结合员工工作实际，围绕中心，主动作为，调动一切积极因素，把员工队伍积极引导好、保护好、发挥好，要从员工的思想实际出发，把思想政治工作同经济工作紧密结合起来，开创企业思想政治工作的新局面。其次，必须坚持教育与管理相结合。高尚的思想道德的培养，良好的工作作风的形成，既要靠耐心细致的思想教育，又要靠严格的制度管理，要抓好建立和完善思想政治管理体系，加强队伍思想政治工作的管理，把我们倡导的思想道德原则融于有效的管理中，通过量化工作任务、标准和考核细则，使员工自律与他律，内在约束和外在约束有机结合起来，有效地解决教育和管理的结合点。

四、加强政工队伍建设

担负起企业思想政治工作的职能。同时，还要健全兼职的和群众性的思想政治工作队伍，形成党政工团齐抓共管，大家都来做思想政治工作的大政工队伍，充分发挥党政合力，进一步改善政工队伍的结构，使企业思想政治工作逐步做到经常化，制度化和规范化。同时，我们抓住以下几方面的工作：1.发挥党政一把手的作用。通过党政一把手亲自做思想政治工作，把企业面临的形势，困难，目标和要求向员工群众讲清楚，帮助干部群众解决思想认识和工作实际问题及生活方面的困难，增强部门凝聚力。2.我们思想政治工作者与员工群众相比，必须做到先学一步，先说一步，先行一步。先学，必须要学习马列主义毛泽东思想，邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展。先说，把现实生活中员工群众关心的问题，说清、说透、理顺、化解员工群众间的矛盾。先行，就自身的模范作用，影响人。3.要采用新工作方法，以换位的方式思考问题，想员工群众之所想，急员工群众之所急，多做得人心、稳人心的工作。少说大道理，多做实事。这样，我们的思想政治工作就会更有说服力，感召力。4.面对在新的形势下，出现的新问题，表现在一些员工由于观念上的相对滞后，不能很快接受。这就要求我们积极发挥思想政治工作的导向作用，消除思想上的疑虑，心态上的不平衡，帮助员工群众转变思想观念，从旧观念中解放出来，树立与新形势相适应的新思想，新观念，缩短与员工的心理距离。

只有这样，我们才能真正发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，凝聚員工队伍，为企业的改革发展保驾护航。

参考文献：

[1] 习近平总书记系列重要讲话读本[M].学习出版社人民出版社，2016.

[2] 饶武元.社会稳定视角下的思想政治工作创新研究[M].南昌大学，2012.